Экономист

Центр патологии речи и нейрореабилитации — это современная клиника, специализирующаяся на диагностике, лечении и реабилитации пациентов с когнитивными расстройствами всех возрастных групп.

КОЛЛЕКТИВ ЦЕНТРА — это междисциплинарная команда высококвалифицированных специалистов разного профиля, в которую включены психиатры, психотерапевты, неврологи, терапевты, кардиологи, медицинские психологи, логопеды, эрготерапевты, врачи лучевой, лабораторной и функциональной диагностики, специалисты по лечебной физкультуре и массажу. Мультидисциплинарные бригады ГБУЗ «ЦПРиН ДЗМ» имеют в своем распоряжении высокотехнологичное диагностическое и лечебное оборудование, позволяющее разрабатывать индивидуальные программы помощи с учетом реабилитационного потенциала пациента.

Должностные обязанности:

• составление штатного расписания в соответствии с утвержденной структурой управления, внесение изменений, обусловленных появлением новых видов деятельности (должностей) на основании приказов,
• контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий и должностей,
• применения должностных окладов, доплат, надбавок коэффициентов к заработной плате, за тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками разрядов рабочим и категорий специалистам,
• ведение табеля учета рабочего времени структурного подразделения,
• ведение и учет среднесписочной численности сотрудников Учреждения,
• расчеты по трудовым и финансовым затратам, необходимым для принятии управленческих решений,
• контроль за ходом выполнения плановых показателей по труду и заработной плате по учреждению и его подразделениям,
• учет показателей по труду и заработной плате Учреждения и его подразделений,
• подготовка справочно-аналитического материала к отчетам о выполнении плановых показателей по труду и заработной плат,
• составление отчетности по труду и заработной плате в установленные сроки, включая формирование отчетности в информационно-аналитических автоматизированных системах.

Нашим сотрудникам мы предлагаем:

• Режим работы 5/2 (суббота, воскресенье и праздничные дни по календарю – выходные дни), сокращенная продолжительность рабочего времени, дополнительный отпуск.
• Работа в стабильном бюджетном учреждении здравоохранения г. Москвы, оформление строго по ТК РФ.
• Социальный пакет (профсоюз учреждения, льготные санаторно-курортные путевки для сотрудников и членов их семей, включая детей, с корпоративные мероприятия, периодические медицинские осмотры за счет работодателя, дополнительные дни к отпуску).