IT - Director

APS Resources находится в поиске IT Director для крупной промышленной компании с распределённой производственной средой и активным развитием цифровых технологий.

Компания находится в фазе масштабной перестройки IT-ландшафта и перехода к непрерывным производственным процессам. Ключевая задача роли — развитие устойчивой, масштабируемой и отказоустойчивой IT-инфраструктуры для бизнеса и производства.

• Обеспечение стабильной работы распределённой IT-инфраструктуры в условиях

  непрерывного производства и высокой нагрузки;

• Развитие и масштабирование инфраструктуры сбора, хранения и передачи данных;

• Управление IT Operations: инфраструктура, техподдержка, базы данных,

  подрядчики;

• Курирование направлений, связанных с промышленной автоматизацией, АСУ ТП и

  интеграцией производственных систем с IT-контуром;

• Развитие отказоустойчивой инфраструктуры для критичных бизнес-процессов;

• Повышение зрелости мониторинга, информационной безопасности и контроля

  доступа;

• Проведение аудита текущей инфраструктуры, выявление критических зон и

  реализация плана изменений;

• Управление инженерной командой (~30 человек), повышение дисциплины,

  прозрачности и эффективности процессов;

• Участие в развитии AI-направления и инфраструктуры под высоконагруженные

  вычисления.

• Опыт управления IT-инфраструктурой в производственных, промышленных или

  высоконагруженных средах;

• Опыт работы с распределённой инфраструктурой, системами мониторинга,

  телеметрии или промышленными данными;

• Понимание принципов непрерывного производства и критичности

  отказоустойчивости инфраструктуры;

• Опыт взаимодействия с промышленными системами, АСУ ТП, IoT или смежными

  направлениями;

• Сильные управленческие навыки и способность работать с жёсткими инженерными

  командами;

• Готовность работать в динамичной среде с быстрым изменением приоритетов;

• Практический и неоторванный от операционной деятельности подход к управлению.

• Релокация в один из регионов Дальнего Востока (70% времени - работа из региона);

• Конкурентный уровень дохода + бонусная система;

• ДМС со стоматологией;

• Поддержка релокации и проживания;

• Возможности обучения и развития;

• Работа в крупной промышленной компании в фазе активной цифровой

  трансформации.