Управляющая/управляющий в пансионат для пожилых людей

Презентация пансионата, расчет стоимости, организация транспортировки, приема и размещения постояльцев, подготовка документации для заключения договоров с клиентам, формирование личных дел постояльцев, контроль оплат.

Обеспечение долгосрочного и комфортного пребывания постояльцев, продление срока, предотвращение досрочных расторжений договоров.

Обеспечение качественного ухода и интересного досуга постояльцев пансионата.

Организация регулярных осмотров постояльцев врачами (терапевты и другие специальности).

Консультирование родственников и представителей по состоянию здоровья постояльцев пансионата.

Обеспечение и контроль санитарно-технического состояния жилых и административных помещений, своевременный заказ ТМЦ и расходных материалов. Контроль качества продуктов питания.

Организация работы персонала, наставничество, распределение нагрузки, контроль ежедневной работы и обеспечение трудовой дисциплины персонала.

Составление вахтового графика работы и межвахтовых периодов отдыха персонала.

Взаимодействие с госслужбами (скорая помощь, полиция, органы местного самоуправления) по необходимости.

Формирование регулярной и оперативной отчётности.

Высокий уровень милосердия, уважения к пожилым людям, отзывчивости и эмпатии.

Ответственность, активность, доброжелательность и коммуникабельность, порядочность, честность.

Понимание специфики ухода за пожилыми людьми (возможно личный опыт, сотрудники проходят обучение).

Наличие управленческого опыта в медицинской сфере или социальной сфере будет являться существенным преимуществом!

Наличие действующей медицинской книжки (желательно, но не обязательно, поможем с оформлением).

Уверенный пользователь ПК.

Работа вахтой c проживанием на территории пансионата.

Бесплатное проживание и 3-х разовое питание.

Вахтовый метод работы по договоренности.

Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.

Совокупный доход от 80 000 за месяц.

Наставничество и поддержка куратора.

Компенсация проезда с первой вахты.