Менеджер по обучению

Работодатель:
Опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Проведение тренингов для сотрудников

  • Разработка и адаптация учебных материалов

  • Оценка эффективности обучения

Требования:

  • Опыт в обучении от 2 лет

  • Английский язык — Intermediate и выше

  • Уверенное владение PowerPoint

  • Желателен опыт в сфере услуг или розничных продажах

Условия:

  • Зарплата по результатам собеседования

  • Оформление по ТК РФ

Похожие вакансии

Риск-менеджер\Портфельный менеджер, Узбекистан
Finstar Financial Group

Опыт работы: минимум 3 года на позициях риск-менеджера, портфельного менеджера или портфельного аналитика в топ-5 банках или топ...

Комплаенс-менеджер в логистике/Специалист по складским процессам
Объединение Тех-КРЕП

Понимание терминологии склада (адресное пространство склада, типы паллет, виды складской техники; товарный справочник). Отличные знания в 1С, товародвижения.

140 000 - 140 000 руб.
Младший перфоменс менеджер / Junior performance manager (КИОН)
МТС

Опыт работы на аналогичной позиции ассистента/стажера в агентстве или в отделе маркетинга на стороне продукта приветствуется. Уверенное владение инструментами...

SMM-менеджер (КИОН Строки)
МТС

Наличие опыта работы с социальными сетями TG, инстаграм, VK, Дзен, YouTube. Навыки продюсирования съемок видео-контента. Навыки написания текстов и...

Диджитал менеджер / Digital manager (КИОН)
МТС

Опыт работы в направлении digital media от 3-ех лет. Знание рынка digital - крупные поставщики/ тренды. Опыт планирования и сопровождения...