Менеджер по привлечению партнеров (агентское направление)

Работодатель:
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ПКО «Вернём» - технологичное коллекторское агентство, выстроившее сквозную цифровую экосистему взыскания: от экспертной оценки и покупки портфелей до досудебного и судебного взыскания, исполнительного производства и аналитики в реальном времени.

Работаем с 2013 года. За это время мы пошли навстречу десяткам тысяч клиентов и нашли оптимальный способ решения их финансовых вопросов с максимальной выгодой.

Компания входит в ТОП-20 рынка по выручке, активно масштабируется, диверсифицирует портфель (включая внешние МФО и банки) и ставит цель войти в ТОП-10 коллекторских агентств России.

Мы находимся в поиске менеджера по развитию бизнеса, который будет привлекать и развивать партнёрские отношения с МФО, банками и ПКО, передающими портфели в агентское сопровождение, и обеспечивать стабильный рост портфеля.

Чем предстоит заниматься:
1. Привлечение новых партнёров
  • Поиск и привлечение МФО, банков, ПКО для работы по агентской схеме
  • Выход на ЛПР: CEO, COO, Руководителей взыскания
  • Проведение переговоров, заключение договоров и запуск портфелей в работу
2. Развитие действующих партнёров
  • Наращивание объёма портфелей в работе
  • Удержание партнёров за счёт результатов, прозрачности и сервиса
3. Управление взаимодействием с партнерами
  • Контроль запуска портфелей и первых результатов
  • Анализ эффективности, подготовка отчётности для партнеров и аргументация масштабирования сотрудничества
Что мы ожидаем от кандидата:
  • Опыт продаж / привлечения партнёров в сфере взыскания, МФО, банков, финансовых сервисов

  • Понимание процесса агентского взыскания (как минимум на уровне логики)

  • Опыт переговоров с топ-менеджерами компаний

Будет большим плюсом:
  • Опыт работы с агентской моделью взыскания
Что мы предлагаем:

Роль в организации: Возможность напрямую влиять на результат и достижение целей компании, внедрять улучшения и достигать высоких показателей.

Стабильность и уверенность: Заработная плата, соответствующая условиям рынка, официальное трудоустройство, полный социальный пакет.

Забота о вашем здоровье: ДМС после испытательного срока или гибкий кафетерий льгот, чтобы вы чувствовали себя комфортно.

Баланс работы и отдыха: Дополнительные 2 дня отпуска, чтобы вы могли больше времени посвятить себе и близким.

Гибкость и комфорт: Возможность работать в гибридном формате в современном офисе в г. Новосибирск, где созданы все условия для продуктивной работы, либо полностью удаленно из любого другого города.

Похожие вакансии

UA Manager / Media Buyer (Meta Ads)
Prometix

Опыт работы с Meta Ads и performance marketing. Опыт с web-funnels (web2web обязательно, web2app преимущество).

100 000 - 150 000 руб.
Менеджер активных b2b продаж (IT и Digital)
ConversionArt

Имеете успешный опыт привлечения клиентов на рынке b2b не менее 3 лет, в сфере Digital - не менее 1...

150 000 - 300 000 руб.
Менеджер по туризму/турагент
Слепухина Ольга Сергеевна

Опыт работы от 1 года ОБЯЗАТЕЛЕН! Знание основных туристических направлений, курортов и отелей. Желание помогать людям и огромное желание зарабатывать.

75 000 - 180 000 руб.
Менеджер по закупкам / поиску товара для маркетплейсов
SCorp

усидчивость и аккуратность с цифрами. — уверенное активное общение в телеграме — писать первым незнакомым людям, грамотно формулировать запросы, доводить переписку до...

80 000 - 100 000 руб.
SMM-менеджер
Диплей

Коммерческий опыт работы в роли SMM-менеджера от 3х лет. Опыт ведения SMM для iGaming / fintech / high-risk или...