Обязанности:
• Анализ корреспонденции, поступающей в адрес руководителя с уведомлением руководителя о сути и сроках исполнения поступившей корреспонденции и направление документации на рассмотрение причастным подразделениям по программе электронного документооборота.
• Выполнение поручений и распоряжений руководителя, связанных с осуществлением деятельности Государственной компании.
• Рассмотрение, проверка, анализ документов, представляемых структурными, обособленными подразделениями и должностными лицами Государственной компании на рассмотрение и/или утверждение руководителю, на соответствие установленным в Государственной компании требованиям к содержанию, оформлению и предварительному согласованию, а также на соответствие решениям и поручениям председателя правления Государственной компании, руководителя, заместителей председателя правления Государственной компании и органов управления Государственной компании.
• Cбор и анализ информации о ходе исполнения контрольных документов и проведение предварительной проверки хода исполнения контрольных документов, контроль соблюдения установленных сроков исполнения поручений.
• Подготовка заседаний и совещаний, проводимых руководителем, включая информирование участников о времени и месте проведения совещания, с подготовкой списка участников, подготовку зала к проведению совещания и ведение протокола.
• Решение организационных и материально-технических вопросов в части подготовки встреч и переговоров руководителя с должностными лицами Государственной компании, партнерами, потенциальными инвесторами, представителями общественных и иных организаций.
• Контроль и содействие в работе по сбору и подготовке аналитических, справочных, информационных и других материалов.
• Планирование и организация рабочего времени руководителя: формирование ежедневных, еженедельных, ежемесячных графиков работы руководителя, контроль за соблюдением рабочего графика.
Требования:
• образование высшее экономическое, финансовое, юридическое;
• знание основ бюджетного планирования, бухгалтерского учета, государственного финансирования;
• уверенное и свободное владение ПК: пакет MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint);
• опыт работы от 2 лет на аналогичной позиции или позиции экономиста;
• навыки работы с документами (ведение официальной переписки, анализ нормативных правовых актов, локальных нормативных актов, информационных и аналитических материалов);
• умение работать с информацией и готовить документы различного типа (проекты служебных записок, писем, информационных и аналитических материалов);
• способность анализировать большие объемы информации, структурировать и представлять информацию в соответствии с целями в разном формате (текст, таблицы, схемы, презентации).
• системное и аналитическое мышление, грамотность, внимание к деталям, стрессоустойчивость, неконфликтность, умение работать в команде, мотивация на результат.
Условия:- уровень заработной платы определяется в соответствии с квалификацией кандидата и результатами собеседования;
- центр Москвы - метро Чеховская, Пушкинская, Тверская (шаговая доступность);
- график работы - 5/2;
- ДМС, тренажерный зал;
- возможна выплата годовой премии по результатам деятельности и выполнения KPI;
- соблюдение трудового законодательства РФ.
Похожие вакансии
Грамотная речь и письмо. Навыки деловой переписки. Уверенный пользователь ПК, оргтехники. Опыт работы с ЭДО. Универсальность - способность качественно выполнять широкий...
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции от 3х лет. Отличное знание делопроизводства, опыт работы с электронным документооборотом.
Опыт работы секретарём, администратором, офис-менеджером, консьержем или на аналогичной позиции — от 1 года. Грамотная устная и письменная речь.
Владение компьютерными программами: Outlook, Excel, Word и офисной техникой: сканер, факс, копир и др.. Опыт работы с документами, поиска необходимой...
Опыт работы в аналогичной должности. Уверенное владение современными офисными программами. Опыт протокольной работы. Развитые коммуникативные навыки, клиентоориентированность. Грамотная устная и...
