Ваши задачи:
- Организация и развитие HR-процессов на объекте строительства АЭС;
- Управление полным циклом работы с персоналом: подбор, адаптация, обучение, развитие, мотивация, оценка эффективности;
- Формирование и поддержание корпоративной культуры, соответствующей ценностям Росатома;
- Взаимодействие с руководителями подразделений и подрядчиками по вопросам персонала;
- Контроль соблюдения трудового законодательства и корпоративных стандартов;
- Ведение кадрового делопроизводства и отчетности;
- Разработка и внедрение программ по удержанию и развитию сотрудников;
- Управление командой HR-специалистов, наставничество и развитие сотрудников отдела.
Наши ожидания:
- Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии, экономики или права);
- Опыт работы в HR на руководящих позициях от 5 лет, желательно в крупных компаниях или на масштабных строительных/инжиниринговых проектах;
- Практический опыт управления персоналом численностью от 500 человек;
- Отличное знание трудового законодательства РФ и международных HR-практик;
- Развитые лидерские качества, умение принимать решения и работать в условиях высокой динамики;
- Готовность к релокации в Египет.
Условия и преимущества:
- Работа в Арабской Республике Египет;
- Бесплатное трехразовое питание в рабочие дни;
- Предоставление служебного жилья;
- Транспортировка от места проживания до места работы на служебном транспорте;
- График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00, выходные пт. и сб.;
- Отпуск 37 календарных дней, предоставляется возможность оплачиваемого отпуска каждые 6 месяцев;
- ДМС;
- Повышение квалификации, тренинги, корпоративные мероприятия;
- Компенсируется: проезд от места жительства до Москвы и обратно, медосмотр, первоначальная виза, оформление документов для трудоустройства.
Похожие вакансии
Высшее техническое образование. Опыт работы по профилю вакансии от 5 лет.
Высшее юридическое образование. Опыт корпоративной работы руководителем от 3-х лет. Опыт практической разработки и сопровождения сложных корпоративных документов, в...
Высшее образование. Наличие активной клиентской базы. Опыт успешных продаж ВЭД для бизнеса не менее 1 года. Способность качественно проводить презентации...
Высшее образование. Наличие активной клиентской базы. Опыт успешных продаж ВЭД для бизнеса не менее 1 года. Способность качественно проводить презентации...
Высшее образование. Наличие активной клиентской базы. Опыт успешных продаж ВЭД для бизнеса не менее 1 года. Способность качественно проводить презентации...
