Офис-менеджер/Координатор офиса и подбора персонала

Работодатель:
Зарплата:
70 000 руб.
Опыт работы:
От 3 до 6 лет
Место работы:
Москва, 2-я Синичкина улица, 9Ас4

Офис-менеджер / Координатор офиса и подбора персонала

📍 Москва | Бизнес-центр | Полная занятость

Мы растём и ищем человека, который будет расти вместе с нами

Мы — генподрядная строительная компания, работающая в сфере монолитного домостроения.

Сегодня на наших объектах одновременно работает более 15 башенных кранов. Мы продолжаем развиваться, увеличиваем объёмы строительства и усиливаем команду.

Сейчас мы ищем не просто офис-менеджера.

Нам нужен человек, который станет центром административной жизни компании, поможет поддерживать порядок в офисе, участвовать в подборе персонала и обеспечивать высокий уровень организации внутренних процессов.

Кто мы

Мы убеждены, что сильная компания строится сильной командой.

Мы стараемся создавать комфортные условия для работы, ценим профессионализм, инициативность и уважительное отношение друг к другу.

Мы прислушиваемся к сотрудникам, поддерживаем новые идеи и даём возможность развиваться вместе с компанией.

При этом мы ориентированы на результат.

Мы не приветствуем безразличие, саботаж, перекладывание ответственности, постоянные жалобы и работу по принципу «это не моя задача».

Мы ищем людей, которым важно быть частью команды и видеть результат своего труда.

Чем предстоит заниматься

Подбор персонала

  • Размещение вакансий на HH.ru

  • Поиск кандидатов по базе резюме

  • Холодный поиск и обзвон кандидатов

  • Проведение первичных телефонных интервью

  • Организация и координация собеседований

  • Подготовка офферов кандидатам

  • Ведение кадрового резерва

Административная поддержка

  • Организация встреч и переговоров

  • Подготовка писем по утверждённым шаблонам

  • Контроль исполнения поручений руководителя

  • Ведение деловой переписки

  • Встреча гостей компании

  • Оформление пропусков

  • Взаимодействие с курьерскими службами

Обеспечение работы офиса

  • Заказ воды, канцелярии и расходных материалов

  • Контроль клининга

  • Поддержание порядка и комфортной рабочей атмосферы в офисе

Кого мы ищем

Мы ищем организованного и ответственного человека, который умеет создавать порядок вокруг себя.

Человека, который способен одновременно контролировать множество задач, сохранять доброжелательность в общении и доводить начатое до результата.

Для нас эта должность — не просто административная функция.

Очень часто именно офис-менеджер становится первым человеком, с которым знакомятся кандидаты, партнёры, поставщики и представители заказчика.

Поэтому нам важно, чтобы сотрудник понимал свою роль в формировании имиджа компании.

Наши ожидания

  • Опыт работы офис-менеджером, секретарём или административным координатором от 3 лет

  • Желателен опыт работы в строительной компании

  • Грамотная устная и письменная речь

  • Высокий уровень самоорганизации

  • Умение работать в режиме многозадачности

  • Ответственность и исполнительность

  • Опрятный внешний вид

  • Понимание делового этикета

  • Умение создавать положительное первое впечатление о компании

  • Уверенное владение Word, Excel, Outlook, Google Docs

  • Навыки работы с Контур Диадок, СБИС и PDF-редакторами

Будет преимуществом:

  • Опыт подбора персонала

  • Опыт работы с HH.ru

  • Опыт работы в строительной компании

Что мы предлагаем

  • Официальное трудоустройство

  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00

  • Современный офис в бизнес-центре Москвы

  • Парковочные места для сотрудников

  • Пешая доступность от метро

  • Работу в стабильной и растущей компании

  • Возможность профессионального и карьерного роста

  • Прямое взаимодействие с исполнительным директором

  • Участие в развитии внутренних процессов компании

  • Команду профессионалов, объединённых общими целями

Условия оплаты

  • Фиксированный доход 60 000 рублей на руки

  • KPI 10 000–20 000 рублей ежемесячно за качественное и своевременное выполнение задач

Как мы поймём, что вы успешно справляетесь с работой

Через 6 месяцев:

  • офис работает организованно и без постоянного вмешательства руководства;

  • сотрудники довольны уровнем административной поддержки;

  • вакансии закрываются своевременно;

  • поручения исполняются в срок;

  • деловая переписка ведётся качественно и оперативно.

Важно

Если вы внимательно прочитали вакансию, начните сопроводительное письмо со слов:

«Люблю порядок и результат».

Это поможет нам понять, что вы действительно ознакомились с вакансией и внимательно относитесь к деталям.

Похожие вакансии

Аналитик 1С (регламентированный и управленческий учет)
Тануки, японский ресторан

Высшее образование. Опыт внедрения регламентированного и управленческого учета продукта 1С КА, ЗУП 2.5. Хорошее знание бухгалтерского учета и...

Менеджер по подбору персонала
Объединенная Энергетическая Компания

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Образование по специальностям: "Управление персоналом", "Менеджмент", "Психология" (высшее / неоконченное высшее).

Специалист группы бухгалтерского учета и контроля (бухгалтер)
Правительство Москвы

Высшее экономическое образование. Релевантный опыт работы 1,5 лет. Умение работать с большими объемами данных. Навыки и опыт работы в...

Эксперт сектора оценки и развития персонала
ФОРА-БАНК, АКБ

Хорошее знание excel (формулы, диаграммы и т.д.). - Стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, готовность к изменениям. - Опыт работы в...

Инженер-конструктор 1 категории (пылезащитные и экранно-выхлопные устройства)
Акционерное общество Национальный центр вертолетостроения им. М.Л. Миля и Н.И. Камова

Высшее техническое образование (МАИ, МГТУ им. Н.Э. Баумана, КАИ, МАМИ, МАДИ, МЭИ). Опыт работы от 2-х лет в...