Старший брокер / управляющий брокер по новостройкам Москвы

DVE — премиальное агентство недвижимости в Москве. Продаём новостройки бизнес- и премиум-класса напрямую от крупных застройщиков — на миллиарды рублей в год.

Компания растёт и открывает позицию для брокера с управленческим опытом: на старте вы подтверждаете личные продажи и экспертизу, а затем строите и возглавляете отдел продаж.

💰 Доход

• фиксированный оклад 100 000 ₽ в месяц — стабильная база, не зависит от сделок;
• плюс процент с личных продаж: средняя сделка ~260 000 ₽, при 2–4 сделках в месяц это ~520 000 – 1 000 000 ₽;
• плюс процент от результата команды на управленческом этапе — ориентир от 700 000 до 1 000 000 ₽ и выше;
• потолка нет — доход растёт с вашим результатом и силой команды.

Что у вас будет

• 5 качественных целевых входящих лидов в день на одного брокера, с возможностью масштабирования — без холодных звонков;
• прямые договоры с крупными застройщиками;
• AmoCRM, готовые скрипты, регламенты, база знаний по ЖК;
• прямой доступ к собственнику и его поддержка — личное обучение, разборы сделок, помощь и оперативная обратная связь;
• офис в БЦ «Парк Легенд».

Что делать

• на старте — лично продавать, доводить входящие заявки до сделок и показать результат;
• брать брокеров в наставничество, разбирать звонки и сложные сделки;
• участвовать в найме и адаптации новых брокеров;
• построить отдел продаж и выйти в управление командой.

Вы подходите, если

• продавали новостройки в Москве и можете подтвердить личные сделки;
• имеете подтверждённый результат в деньгах и умеете зарабатывать в недвижимости;
• есть управленческий опыт — руководили или наставляли брокеров;
• замотивированы много зарабатывать;
• готовы продавать сами на старте и хотите расти в управление;
• работаете по системе, а не хаотично.

Условия

• сотрудничество через ИП;
• график пн–пт, 10:00–19:00, на связи с клиентами по ситуации;
• офис: Москва, БЦ «Парк Легенд» (м. Автозаводская / ЗИЛ).

Как откликнуться — напишите:

1. С какими новостройками Москвы работали.
2. Какие личные сделки можете подтвердить за последние 6 месяцев.
3. Есть ли опыт управления или наставничества.
4. Почему хотите расти в руководителя отдела.