Начальник автоколонны

Транспортная компания "Т3" примет на работу НАЧАЛЬНИКА АВТОКОЛОННЫ

Обязанности:

• Оперативное управление штатом водителей-экспедиторов, механика, диспетчера и автотранспортом;
• Планирование и контроль графика сменности, соблюдения режима труда и отдыха водителей;
• Проведение собеседований с кандидатами на должность водителя-экспедитора;
• Контроль сбора документов для трудоустройства;
• Организация и контроль стажировки новых водителей;
• Работа по снижению текучести персонала;
• Взаимодействие со смежными службами компании;
• Взаимодействие с контрагентами СТО, обслуживающие организации и т.д.;
• Бюджетирование, контроль расходов на топливо, ремонт, обслуживание;
• Документационное обеспечение: ведение отчетности по запросу руководства.

Требования:

• Высшее образование (техническое/автомобильное/экономическое);
• Опыт работы на руководящей должности от 3 лет в транспортной компании;
• Знание нормативных документов по организации перевозок и режиму труда водителей;
• Опыт управления автопарком от 50 единиц;
• Навыки ведения переговоров;
• Навыки управления коллективом, умение мотивировать и обучать;
• Умение работать в условиях многозадачности, ответственность, организованность, стрессоустойчивость;
• Знание нормативных документов по организации перевозок и режиму труда водителей;
• Знание ПДД и нормативных документов по техническому состоянию ТС;
• Понимание нормативно-технической документации по выпуску ТС;
• Наличие удостоверения/образования Контроллер по выпуску ТС – ОБЯЗАТЕЛЬНО;
• Готовность быть на связи 24/7;
• Уверенный пользователь ПК (1С (ТЛЭ, УАТ преимущество), MS Office).

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Конкурентная и своевременная заработная плата (полностью «белая») и социальный пакет (отпуск, больничный);
• График работы: 5/2 с 8-30 до 17-30 (возможен ненормированный рабочий день);
• Офис со всем необходимым (МО, Раменский р-он, с. Михайловская слобода, ул. Шоссейная, 2 (территория базы Кузьмич 24) – 25 км от МКАД, 20 км от Раменского, 15 км от Жуковского);
• Предоставление спецодежды;
• Использование служебного автомобиля в работе;
• Обучение и поддержка на начальном этапе;
• Возможность профессионального роста.