Главный менеджер по сопровождению зарплатных проектов

Работодатель:
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • активные продажи зарплатных проектов и кросс-продажи продуктов Банка;
  • поиск и привлечение корпоративных клиентов;
  • развитие и удержание бизнеса с зарплатными клиентами, расширение сотрудничества;
  • проведение презентаций банковских продуктов;
  • предоставление клиентам сервиса высокого уровня.

Требования:

  • высшее/неоконченное высшее образование;
  • опыт работы в продажах, в сегменте В2В;
  • опыт ведения переговоров, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами;
  • опыт работы в банковской сфере будет вашим преимуществом.

Похожие вакансии

Инженер по подбору и расчету промышленного холодильного и теплообменного оборудования
Промвентхолод

Точность. Ответственность. Профессионализм. Командная работа. Нацеленность на результат. Высшее техническое образование. Релевантный опыт работы не менее 3 лет.

95 000 - 145 000 руб.
Юрист по трудовой дисциплине
СИНЕРГИЯ

200 000 - 250 000 руб.
Секретарь / Офис-менеджер
Останкинский мясоперерабатывающий холдинг

Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года. Грамотная устная и письменная речь. Уверенный пользователь ПК: Word, Excel (формулы), Outlook.

Портфельный риск-менеджер
ЛОКО-БАНК

Высшее техническое / математическое образование . Опыт работы в портфельном риск-менеджменте от 2-х лет. Системное мышление, навык работы с большими...

Главный бухгалтер
Кадровый центр «ПРЕЗИДЕНТ»

Высшее профильное образование (бухгалтерский учет, экономика, финансы). Опыт работы в строительной сфере является обязательным. Опыт ведения раздельного учета, в том...

300 000 руб.