Компания СОГАЗ ищет руководителя проекта для управления процессом миграции данных из системы "Босс-кадровик" в 1С: ЗУП. Вы будете отвечать за сбор и формализацию требований, координацию работы команды разработчиков и обеспечение успешного выполнения проекта.
Будущие задачи:
- Руководство процессом миграции данных из "Босс-кадровик" в 1С: ЗУП
- Сбор требований, анализ бизнес-процессов и структурирование полученной информации, формализация и согласование функциональных требований с Заказчиком
- Оценка трудозатрат на реализацию проекта
- Постановка задач разработчикам и контроль их выполнения
- Контроль соответствия функционала ИС техническому заданию (тестирование)
- Подготовка пользовательской документации по работе в информационных системах
- Поддержка пользователей системы на всех этапах реализации проекта.
- Опыт управления проектами миграции данных, особенно в 1С: ЗУП
- Глубокое понимание структуры и функционала 1С: ЗУП (конфигурация, модули, регистры, их связи)
- Навыки постановки задач разработчикам
- Понимание работы брокеров сообщений: RabbitMQ/ActiveMQ Artemis или др.
- Понимание кадрового учета и знание системы Босс Кадровик будет преимуществом.
- Заботу компании о вашем здоровье: ДМС со стоматологией в лучших клиниках страны
- Собственный фитнес-центр в офисе в центре Москвы (новейшее уникальное оборудование Milon для «умных» тренировок)
- Возможность проходить внешнее обучение после успешного прохождения испытательного срока, а также обучаться на курсах нашего корпоративного портала
- Премиальные условия на все виды страхования в СОГАЗе для вас и близких родственников
- Реальные возможности профессионального и карьерного роста
- Оформление полностью в соответствии с ТК РФ
- Настрой на долгосрочное сотрудничество: будем гарантом стабильности даже в нестабильные времена
- Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год
- Удобное расположение офиса м. Чистые пруды / м. Сретенский бульвар / м. Тургеневская.
Похожие вакансии
Требования:Опыт работы на аналогичной позиции в медицинской сфере не менее 5 лет. Знание особенностей работы стоматологических клиник.
Высшее инженерно-техническое образование. Опыт работы в качестве руководителя службы эксплуатации или ведущего инженера в отделе эксплуатации от 3-х...
Высшее профильное образование. Опыт управления командой (сегмент СМБ) на последнем месте работы, в банковской сфере, не менее года.
Опыт работы в приемной комиссии вуза/колледжа. Уверенное владение программой 1С. Умение грамотно вести диалог, чётко излагать информацию.