Менеджер по подбору персонала / Рекрутер / Менеджер по работе с клиентами (входящие заявки)

Менеджер по подбору персонала / Рекрутер / Менеджер по работе с клиентами (входящие заявки)

Доход от 500 000 ₽ в месяц

Мы активно растём и расширяем команду.

Приглашаем менеджеров по подбору персонала, рекрутеров, HR-менеджеров, менеджеров по работе с клиентами, менеджеров по продажам, специалистов контактного центра, операторов call-центра, аккаунт-менеджеров и кандидатов без опыта работы.

❗ Главное преимущество вакансии — только входящие обращения.

Никаких холодных звонков.
Никакого самостоятельного поиска кандидатов.
Никакого поиска клиентов.

Вы работаете исключительно с людьми, которые уже оставили заявку и заинтересованы в трудоустройстве.

Что нужно делать:

• Обрабатывать входящие заявки кандидатов
• Проводить телефонные консультации
• Выявлять потребности кандидатов
• Подбирать подходящие варианты трудоустройства
• Сопровождать кандидатов до выхода на работу
• Взаимодействовать с отделом подбора персонала
• Вести клиентскую базу и CRM-систему Bitrix24
• Контролировать движение кандидатов по воронке
• Выполнять плановые показатели
• Поддерживать высокий уровень клиентского сервиса

Эта работа отлично подойдёт вам, если ранее вы работали:

• Менеджером по продажам
• Менеджером по работе с клиентами
• Рекрутером
• HR-менеджером
• Специалистом по подбору персонала
• Специалистом по массовому подбору
• Менеджером по сопровождению клиентов
• Оператором call-центра
• Специалистом контактного центра
• Телемаркетологом
• Менеджером по развитию клиентов
• Аккаунт-менеджером
• Специалистом службы поддержки
• Администратором
• Менеджером по развитию бизнеса

Что мы ожидаем:

• Грамотную устную речь
• Умение быстро устанавливать контакт
• Нацеленность на результат
• Желание хорошо зарабатывать
• Ответственность и дисциплину
• Уверенные навыки телефонного общения
• Готовность работать с большим количеством обращений

Мы предлагаем:

• Работу в комфортном офисе Москвы
• Постоянный поток входящих заявок
• Полностью готовую систему работы
• Обучение за счёт компании
• Наставника на период адаптации
• Современную CRM-систему
• Сильную команду профессионалов
• Карьерный рост до руководителя группы
• Оклад + высокий процент + бонусы
• Прозрачную систему мотивации
• Возможность выйти на высокий доход уже в первые месяцы работы

Условия оплаты:

Средний доход сотрудников составляет от 500 000 ₽ в месяц. Выплаты раз в неделю!

Ваш доход зависит исключительно от результатов работы, качества коммуникации и количества успешно сопровожденных кандидатов.

Если вы ищете работу рекрутером, HR-менеджером, специалистом по подбору персонала, менеджером по работе с клиентами, менеджером по продажам, оператором call-центра или специалистом по обработке входящих заявок — будем рады вашему отклику.