Менеджер по продажам и развитию бизнеса B2B

Работодатель:
Зарплата:
120 000 - 240 000 руб.
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Место работы:
Москва, Новоданиловская набережная, 4

KIP MONITOR — это инновационная глобальная платформа для автоматизированного мониторинга цен, E-com аналитики, защиты брендов и контента в сети Интернет.

Мы помогаем правообладателям, производителям, онлайн-ритейлерам, IT и медиа компаниям защищать свои бренды в сети. Наши сервисы используют более 500 глобальных компаний по всему миру, включая Viber, Bork, Volvo, Mazda, Unilever, Rehau, Grohe, Pfizer, Veropharm, Vseinstrumenti, Metro, Makita, Redmond, 1С, Loreal.

Наша команда — это IT-специалисты, аналитики и эксперты, ежедневно создающие и внедряющие передовые технологии мониторинга и защиты данных в сети.

Мы растем, и ищем амбициозного и результативного менеджера по продажам в нашу команду!

Что мы ждем от кандидата:

Успешный опыт работы в B2B продажах от 1 года (особенно ценится опыт в IT или консалтинге).

Знание и успешное применение технологий продаж.

Готовность к активным холодным продажам, средний и крупный бизнес с оборотом от 800 000 000 руб. в год.

Грамотная устная и письменная речь.

Желание зарабатывать больше! (200 000 ₽ — это только начало!)

Что мы предлагаем:

Фиксированный оклад при выполнении KPI от 120 000 рублей.

Прозрачные KPI и реальные планы: понятная система мотивации и удвоение бонусов при перевыполнении плана

Карьерный рост: возможность стать Team Lead

Интенсивное обучение и наставничество: четкая и понятная система обучения с личным наставником

Безлимитные возможности: потолка нет!

Твои задачи:

Взаимодействие с ЛПР, назначение и проведение онлайн встреч и переговоров.

Работа по четкому портрету клиента с выстроенной системой продаж.

Обработка входящих заявок и исходящие звонки.

Ведение CRM отчетности в Битрикс24.

Работа с клиентами среднего и крупного бизнеса.

Выполнение и перевыполнение плана продаж.

Почему KIP MONITOR – это твой лучший выбор?

Зарплата: Фиксированный оклад при выполнении минимального KPI от 120 000 рублей + прозрачные KPI и реальные планы. Мы ценим результаты: удвоение бонусов при перевыполнении плана!
Карьерный рост: Реальная возможность стать Team Lead. Мы поддерживаем развитие наших сотрудников.
Обучение и наставничество: Интенсивное обучение и четкая, понятная система с личным наставником. Мы поможем тебе быстро освоиться и начать зарабатывать!
Безграничные возможности: Потолка нет! Твой доход зависит только от тебя.
Продукт, которым можно гордиться: Наш IT продукт приносит реальную пользу клиентам. Ты будешь продавать решение, которое действительно необходимо бизнесу.
Стабильность и уверенность: Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы.
Комфортные условия: График работы 5/2 с 09:30 до 18:00 без переработок. Удаленные рабочие дни при выполнении планов продаж.
Дружный коллектив и яркая корпоративная культура: Поздравления с Днем Рождения, подарки, веселые корпоративы с поездками, радость за достижения и карьерный рост каждого!
Финансовая поддержка: Три выплаты в месяц, чтобы ты всегда чувствовал стабильность.

Почему стоит работать с нами?

Мы предлагаем реальные возможности для роста и развития.
Наша команда — это сильные, амбициозные профессионалы.
Мы активно поддерживаем корпоративный дух и культуру.
Мы ценим каждый твой успех и предлагаем безграничные возможности для роста!
Готов строить карьеру в инновационной IT-компании и зарабатывать больше? Откликайся прямо сейчас!

Похожие вакансии

Монтажник санитарно-технических систем и оборудования
АО Ангстрем

Образование среднее, среднее специальное. Опыт работы не менее 2 лет (4-5 разряд). Знание технических условий монтажа и ремонта сантех.

95 700 руб.
Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования
АО Ангстрем

Образование среднее, среднее специальное. Опыт работы не менее 2 лет (4-5 разряд). Знание способов определения преждевременного износа деталей.

102 900 руб.
Инженер по эксплуатации тепловых и водопроводных сетей
АО Ангстрем

Образование высшее техническое. Обязателен опыт работы по специальности не менее 3-х лет. Знание систем тепло-водоснабжения. Знание AutoCAD.

Специалист по нормированию труда
АО Ангстрем

Образование высшее (предпочтительно инженерное или экономическое). Опыт работы инженером по нормированию труда от 2-х лет (желательно в машиностроении).

Специалист по методологии (начальный уровень)
Альфа-Банк

Высшее образование (Экономика, банковский менеджмент). Опыт участия в проектах по совершенствованию бизнес-процессов Банка, регламентации и документооборота около 1 года.