Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!
Вас привлекает работа с людьми и вы хотите развиваться в сфере HR? Мы ищем Менеджера по подбору персонала-фрилансера (масс подбор) для работы над интересными проектами в области аутсорсинга.
Обязанности:
- Проведение массового подбора персонала (в том числе вахтового) для конкретных проектов.
- Размещение вакансий на различных платформах и в социальных сетях.
- Проведение собеседований и оценка кандидатов.
- Взаимодействие с руководителями проектов для уточнения требований к кандидатам.
- Ведение базы данных кандидатов и отчетности по подбору.
- Прямое участие в адаптации персонала.
Требования:
- Опыт работы в массовом подборе от 1 года, опыт работы с вахтой (в том числе иностранные граждане).
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Способность быстро адаптироваться к изменениям и работать в динамичной среде.
- Ответственность и внимательность к деталям.
Условия и преимущества:
- Измеримые и прозрачные KPI.
- Выплаты без задержек
Ждем вас в нашей команде!
Похожие вакансии
Проводить диагностику знаний с новыми клиентами. Творческий и гибкий подход в репетиторстве. Успешный опыт репетиторства и подготовки к ЕГЭ и...
Проводить диагностику знаний с новыми клиентами. Творческий и гибкий подход в репетиторстве. Успешный опыт репетиторства и подготовки к ЕГЭ и...
Проводить диагностику знаний с новыми клиентами. Творческий и гибкий подход в репетиторстве. Успешный опыт репетиторства в 5-8 и 9...
1) Опыт игры в Path of Exile 2 от 200 часов. 2) Английский язык от В1. 3) Портфолио с...
Наличие собственной базы контактов в сфере бизнеса, ВЭД или международной торговли. — Навыки коммуникации с лицами, принимающими решения (собственники, финансовые директора...
