Лидера по коммерческой недвижимости, который вместе с нами будет развивать это направление в Санкт-Петербурге.
Это позиция для того, кто готов зажигать, вести за собой и создавать новое — не просто управлять, а строить системный продукт.
Что нужно делать:
- Работа с агентствами недвижимости — выстраивание системных партнёрских отношений с ключевыми игроками рынка
- Увеличение количества сделок через агентский канал — развитие существующих партнёров и подключение новых, чтобы каждый агент проводил больше сделок
- Проведение обучений — зажигать партнёров энергией и экспертизой, делать так, чтобы коммерция стала для них понятной и выгодной
- Увеличение ассортимента коммерческих объектов на платформе — чтобы партнёрам было из чего выбирать и что предлагать клиентам
- Работа с первыми лицами застройщиков — выстраивание долгосрочных партнёрских отношений и создание условий для роста продаж через агентский канал
- Развитие направления системно — видеть точки роста, предлагать решения и внедрять их, чтобы объёмы сделок росли месяц от месяца
Что мы ценим:
- Экспертизу в коммерческой недвижимости Санкт-Петербурга, которую можно подтвердить на цифрах и кейсах
- Эмоциональную устойчивость, эмпатичность и системность — умение вести за собой и выстраивать доверительные отношения с командой и партнёрами
- Опыт переговоров на топ-уровне и выстраивание партнёрских отношений со стейкхолдерами застройщиков
- Самоходность — самостоятельное принятие решений, проактивность и ответственность за результат
- Энергию и огонь — способность зажигать команду и партнёров, создавать драйв вокруг направления
- Ориентацию на развитие — не просто «закрыть позицию», а построить системное направление
С нашей стороны:
- свобода в управленческих решениях и встречный энтузиазм в инновационных проектах;
- индивидуальный оффер, который учитывает пожелания и уровень компетенций;
- экологичность и уважение в отношениях с партнерами и командой;
- сильная команда бэкофиса: HR, финансы, маркетинг, служба поддержки, контент отдел.
Мы создаём сильное направление коммерции в Санкт-Петербурге, и нам нужен лидер, который не просто закроет вакансию, а сделает это направление своим делом.
Если тебя вдохновляет наш вектор движения и ты готов к новым вызовам — эта позиция для тебя.
Похожие вакансии
Высшее образование. Опыт работы в должности директора/управляющего магазином от 2-х лет (ритейл, DIY, FMCG, товары для дома).
Высшее или среднее профессиональное фармацевтическое образование. Опыт работы в должности заведующего или директора аптеки не менее 1 года.
С опытом руководства командой аккаунт-менеджеров или в аналогичной управленческой роли. Развитое стратегическое мышление и умение выстраивать системные процессы.
Высшее образование. Опыт работы с ГОЗ, военной приемкой. Опыт работы в машиностроении - приборостроении.
Опыт управления дизайн-командой от 2 лет. - Опыт в разработке упаковки и инфографики (особенно для маркетплейсов). - Насмотренность и понимание трендов...
