ПАО «Т Плюс» – крупнейшая российская частная компания в сфере электроэнергетики и теплоснабжения, численностью персонала свыше 48 тысяч сотрудников. Под управлением Компании находятся 53 электростанции, более 500 котельных и свыше 18 тыс. км тепловых сетей.
ООО «ИТ Плюс» - аккредитованная ИТ-компания, которая оказывает услуги по проектированию, разработке, настройке, интеграции, внедрению, сопровождению программного обеспечения и информационных систем для ключевых бизнес-процессов компании.
У нас открыта вакансия НАЧАЛЬНИКА УПРАВЛЕНИЯ ПО ПЕРСОНАЛУ.
Вам предстоит:
- Создание и обеспечение непрерывного функционирования HR процессов
- Участие/лидерство в разработке системы мотивации работников и руководителей
- Формирование, защита и контроль бюджета расходов на персонал
- Управление организацией труда и рабочего времени, оплаты труда, компенсаций и льгот, направленных на повышение эффективности работы персонала
- Контроль соблюдения норм трудового законодательства
- Контроль соблюдения общекорпоративных ЛНА, ответственность за внедрение методологии и проектов в области управления персоналом
- Реализация системы непрерывной подготовки (профессиональной, переподготовки и повышения квалификации) и развития персонала
- Планирование и реализация программ развития сотрудников, работы с кадровым резервом и привлечения талантливых выпускников учебных заведений
- Реализация социальной политики Компании
- Разработка и реализация проектов, направленных на развитие корпоративной культуры, повышение мотивации, вовлеченности и лояльности персонала
- Участие в общекорпоративных проектах в области HR
- Формирование корпоративной культуры
Мы ожидаем от Вас:
- Высшее профессиональное образование
- Опыт работы в ИТ компаниях будет преимуществом
- Знание и навыки работы во всех областях управления персоналом
Мы предлагаем:
- Место работы: Московская обл., Красногорский р-н, 26 км. Автодороги "Балтия", БЦ "Рига Ленд"
- Корпоративный транспорт от м. ул. 1905 года, м. Щукинская, м. Строгино, МЦД Красногорская
- График работы 5/2
- Конкурентные условия оплаты труда
- Пакет социальных льгот: добровольное медицинское страхование, мобильная связь, частичная компенсация фитнеса, компенсация больничного листа до уровня средней заработной платы
- Корпоративное обучение
- Корпоративный спорт
- Волонтерские программы
Похожие вакансии
Основы теории антенн и распространения радиоволн. Принципы работы радиоканала и устройств СВЧ. Базовые понятия цифровой обработки сигналов (ЦОС).
Понимание основных векторов атак на корпоративные сети и способы противодействия. Умение анализировать журналы регистрации событий в различных системах (ОС, СЗИ...
Желателен опыт работы. Обязательно знание кассовой дисциплины. Ориентация на клиента, нацеленность на результат.
Юридическое образования (среднее или высшее) либо широкие познания в области права. Опыт по продаже юридических услуг приветствуется . Готовность к активным...
Опыт управления отделом продаж (B2C-сегмент, услуги физическим лицам) — ОБЯЗАТЕЛЬНО! Опыт управления командой от 5 человек.