Мы в поисках Менеджера продукта в команду HR-Tech. Мы создаем экосистему сервисов, которые делают жизнь наших сотрудников проще и продуктивнее.
Вам предстоит:
- Собирать и уточнять требования от внутренних заказчиков.
- Переводить бизнес-проблемы в понятные продуктовые задачи.
- Формировать backlog и приоритизировать его по эффекту и трудозатратам.
- Описывать задачи для разработки: проблема, сценарий, ожидаемый результат, ограничения.
- Вместе с техническими лидами декомпозировать задачи и доводить их до релиза.
- Определять продуктовые метрики и оценивать эффект от запусков.
Формат работы - гибридный.
Вы нам подходите, если:
- У вас есть опыт полного ведения жизненного цикла продукта: от планирования и запуска до развития и оптимизации.
- Вы умеете формулировать и проверять гипотезы.
- У вас есть опыт работы с продуктовыми метриками.
- Вы принимаете решения на основе данных.
- У вас есть опыт проектирования UX.
Похожие вакансии
Знание онлайн-платежей. Понимание полного цикла транзакции: от инициации платежа до зачисления средств. Способность диагностировать причины отказов и предлагать меры...
Опыт активных продаж в сфере ИТ от 2-х лет. Развитые навыки одновременного ведения большого количества проектов с отчетностью в...
Релевантный опыт работы от 2х лет. Сильные навыки продаж. Высокие коммуникативные навыки. Высокие презентационные навыки. Проактивность.
Опыт запуска цифровых продуктов, акций, механик от идеи до реализации. Опыт составления ИТ бизнес-требований будет преимуществом. Понимание бизнес метрик...
Опыт работы обязателен. Креативность и внимание к деталям. Ответственность и организованность.