Сеть фото-копировальных центров «Копирка» в связи с активным расширением ищет кандидата на позицию территориального управляющего сети.
Какими задачами предстоит заниматься:
Организация рабочего процесса 7-8 копировальных центров:
-
подбор новых сотрудников;
-
выполнение плановых показателей и основных KPI копировальных центров;
-
контроль штатной расстановки менеджеров и дизайнеров;
-
контроль и устранение неисправностей оборудования копировальных центров;
- контроль уровня расходных материалов на объектах и заказ материалов;
- мотивация и оказание помощи сотрудникам в достижении плановых показателей работы фото-копировальных центров;
- расчет заработной платы сотрудников;
- поиск путей увеличения выручки / улучшения показателей работы действующих объектов;
- контроль и улучшение качества обслуживания клиентов;
- ведение отчетности по основным управленческим показателям;
- анализ эффективности промоакций и прочих рекламных активностей, формирование предложений по повышению эффективности маркетинговых мероприятий;
- выполнение прочих поручений вышестоящего руководства.
Что мы предлагаем:
-
обучение за счет компании под наставничеством действующих территориальных управляющих;
-
график 5/2;
- официальное трудоустройство;
Требования к кандидату :
-
умение работать в режиме многозадачности;
-
ответственность и пунктуальность;
-
понимание и умение применения основных принципов менеджмента в работе;
-
высоко развитые коммуникативные навыки;
-
умение анализировать ситуацию и принимать самостоятельно взвешенные решения;
-
знание MS Excel на продвинутом уровне;
-
готовность к разъездному характеру работы (объекты сети расположены в разных районах Москвы)
Преимуществом будет если вы ранее уже имели опыт работы в Копировальных центрах!
После отклика вам придет анкета, заполнив ее напишите пожалуйста в диалог слово «Готово» и наш HR-менеджер с вами свяжется!
Похожие вакансии
Опыт управления IT-проектами: web, mobile, backend, интеграции или корпоративное ПО. Понимание полного цикла разработки ПО: требования, проектирование, разработка, тестирование...
Опыт работы в продажах, развитии бизнеса или клиентском сопровождении от 2 лет. * Опыт ведения переговоров с клиентами и партнерами. *
Высшее медицинское или фармацевтическое образование (желательно). Опыт работы в роли менеджера первой линии в международной фармацевтической компании от 3 лет...
У тебя есть релевантный опыт работы с категориями non-food и управления командой. Уверенно владеешь английским языком - уровень Intermediate и...
Опыт работы в продажах от 3 лет, желательно в сфере фулфилмента, логистики. Практический опыт построения или масштабирования отдела продаж, управления...
