О проекте
Мы — команда экспертных проектов на стыке эзотерики, психологии, самопознания и развития человека.
В наших проектах работают разные эксперты: от эзотериков, специалистов по считыванию поля, предназначению, талантам и миссии — до врачей, психиатров, психотерапевтов и специалистов с более «твёрдой» экспертной базой.
Основная тема, с которой мы работаем:
миссия человека, предназначение, таланты, самореализация, раскрытие потенциала, понимание себя и своей роли в жизни.
У нас уже есть сильная лояльная база, высокий уровень доверия, сарафанное радио, качественные продукты и клиенты, которые рекомендуют нас своим друзьям и знакомым.
Сейчас мы ищем человека, который поможет системно выстроить контент-маркетинг, лидогенерацию через соцсети и продуктовые воронки.
Нам нужен не просто SMM-специалист и не человек, который умеет вести одну соцсеть. Нам нужен полноценный руководитель направления контент-маркетинга, который понимает, как контент приводит лиды, прогревает аудиторию, продаёт продукты и усиливает бренд эксперта.
Кого мы ищем
Мы ищем руководителя контент-маркетинга / контент-продюсера, который сможет выстроить систему привлечения лидов через контент во всех ключевых социальных сетях:
- Instagram;
- TikTok;
- YouTube;
- Telegram;
- Reels / Shorts / вертикальные видео;
- другие площадки, которые могут давать трафик и лиды для экспертного проекта.
Нам важно, чтобы вы понимали не только «как сделать красивый контент», но и:
- как через контент привести человека в лид-магнит;
- как прогреть аудиторию до заявки или покупки;
- как упаковать смыслы эксперта;
- как создать контентную воронку;
- как связать соцсети, лид-магниты, tripwire, основной продукт и дальнейшую продуктовую линейку;
- как находить связки, которые дают заявки, подписки, регистрации, продажи.
Основные задачи
1. Построение системы контент-маркетинга
Вам нужно будет выстроить полноценную систему контента в проектах:
- разработать контент-стратегию под разные соцсети;
- определить роли каждой площадки в общей воронке;
- создать систему регулярного контента;
- выстроить рубрикатор, контентные линии, темы, форматы;
- настроить процесс генерации идей, производства, публикации и анализа контента;
- сделать так, чтобы контент не просто выходил, а приводил лиды, прогревал и продавал.
2. Лидогенерация через контент
Главная задача позиции — создание системы лидогенерации через контент.
Нужно будет:
- усиливать действующие лид-магниты;
- находить новые точки входа в продуктовую линейку;
- создавать контент под вовлечение, подписку, регистрацию, заявку и покупку;
- тестировать гипотезы по лид-магнитам;
- выстраивать путь клиента от первого касания до покупки;
- анализировать, какие темы, форматы и смыслы дают лиды;
- масштабировать удачные связки.
3. Создание и усиление продуктовых воронок
В задачи будет входить участие в создании и упаковке продуктовой линейки:
- лид-магниты;
- бесплатные диагностики / тесты / эфиры / чек-листы / мини-продукты;
- tripwire-продукты;
- основные продукты;
- допродажи и продолжение пути клиента;
- контентные прогревы под продуктовые запуски;
- воронки внутри действующей продуктовой линейки.
Важно, чтобы вы понимали, как продукт связан с контентом, аудиторией, болью клиента, смыслом и продажей.
4. Контент для запусков и продаж
Вы будете участвовать в создании контента для запусков:
- прогревы в социальных сетях;
- сценарии Reels / Shorts / TikTok;
- контент для Telegram;
- контентные цепочки под продажи;
- смыслы для эфиров, вебинаров, диагностик;
- продающие посты и сторителлинг;
- контент для вовлечения и доверия;
- контент для перехода в заявку / регистрацию / покупку.
Будет преимуществом, если вы самостоятельно делали запуски с нуля под ключ или занимали роль продюсера, маркетолога, контент-продюсера, руководителя маркетинга или руководителя направления в онлайн-школах.
5. Управление командой
Нам нужен человек с опытом управления людьми.
В зоне ответственности может быть команда:
- копирайтеры;
- сценаристы;
- монтажёры;
- дизайнеры;
- SMM-специалисты;
- сторисмейкеры;
- контент-ассистенты;
- редакторы;
- подрядчики.
Что нужно будет делать:
- ставить задачи;
- контролировать сроки;
- давать обратную связь;
- выстраивать процессы;
- следить за качеством контента;
- собирать команду под задачи при необходимости;
- создавать понятную систему работы, а не хаос из разрозненных постов и видео.
Что для нас важно
Мы ищем человека, который:
- имеет опыт работы в онлайн-школах, инфобизнесе, экспертных проектах или запусках;
- понимает мягкие ниши: эзотерику, психологию, самопознание, предназначение, духовное развитие, телесные/энергетические практики;
- чувствует аудиторию, которая интересуется миссией, талантами, предназначением и раскрытием потенциала;
- умеет работать не только с контентом, но и с маркетинговой системой;
- понимает воронки, прогревы, лид-магниты, tripwire и продуктовую линейку;
- умеет мыслить не постами, а связками: контент → интерес → лид → прогрев → продажа → повторная покупка;
- умеет руководить командой от 2–3 человек;
- самостоятельный, организованный, системный;
- умеет брать ответственность за направление;
- не ждёт постоянных подробных инструкций;
- умеет предлагать решения и доводить их до результата;
- работает с цифрами, аналитикой и гипотезами;
- умеет быстро тестировать идеи и усиливать то, что работает.
Обязательные требования
- Опыт в контент-маркетинге от 3 лет.
- Опыт работы в онлайн-школах, экспертных проектах, запусках или инфобизнесе.
- Опыт в эзотерике, психологии, мягких нишах или смежных направлениях — обязателен.
- Опыт управления командой от 2–3 человек.
- Опыт работы с несколькими соцсетями, а не только с одной площадкой.
- Понимание Reels, Shorts, TikTok, YouTube, Instagram, Telegram.
- Навык создания контент-стратегии.
- Понимание продуктовой линейки: лид-магнит, tripwire, основной продукт, допродажи.
- Умение писать или ставить задачи на продающий, прогревающий и вовлекающий контент.
- Умение анализировать эффективность контента: охваты, вовлечённость, заявки, регистрации, конверсии, продажи.
- Готовность работать в долгую, системно и глубоко погружаться в проект.
Важно
Пожалуйста, не откликайтесь, если:
- у вас нет опыта в эзотерике, психологии, самопознании или мягких нишах;
- вы работали только как SMM-специалист без участия в маркетинговой стратегии;
- у вас есть опыт только в одной социальной сети;
- вы не работали с воронками, лидами, запусками или продажами;
- вы не готовы брать ответственность за результат;
- вы ищете временный проект на 1–2 месяца.
Мы ищем человека на длительное сотрудничество.
Будет преимуществом
- Опыт самостоятельных запусков с нуля под ключ.
- Опыт на позиции продюсера, контент-продюсера, руководителя маркетинга, руководителя контент-направления или руководителя SMM-отдела.
- Опыт в проектах про предназначение, таланты, миссию, духовное развитие, энергопрактики, психосоматику, коучинг, психологию.
- Умение самостоятельно формировать продуктовые гипотезы.
- Опыт создания лид-магнитов, мини-продуктов, диагностик, марафонов, вебинаров, эфиров.
- Понимание, как упаковывать сложные экспертные смыслы простым человеческим языком.
- Насмотренность в сильных экспертных блогах и онлайн-школах.
- Умение работать с личным брендом эксперта.
- Опыт работы с YouTube и вертикальными видео.
Что мы предлагаем
- Доход до 200 000 ₽ в месяц: окладная часть + KPI.
- Постоянную длительную работу.
- Сильный проект с лояльной аудиторией.
- Продукты, которые действительно дают результат клиентам.
- Дружную и стабильную команду.
- Отсутствие текучки: сотрудники работают с нами по 2–3 года и дольше.
- Возможность влиять на стратегию, продуктовую линейку и рост проекта.
- Пространство для инициативы и реализации своих идей.
- Работу в теме, где есть глубина, смысл и живой отклик аудитории.
Похожие вакансии
Опыт промышленной командной разработки в роли Java-разработчика от 4-х лет. Глубокие знания Java 11 и выше.
Опыт в продажах от 5 лет. Опыт именно в роли РОПа — от 3 лет. Опыт управления командой от 5 человек.
Опыт работы на руководящих позициях в финансовых организациях, инвестиционных компаниях или банках. Глубокое понимание регуляторных требований Банка России к некредитным...
Опыт внедрения автоматизаций с измеримым бизнес-эффектом. Понимание бизнес-процессов и операционных цепочек. Опыт работы с API (REST, webhooks, JSON).
Опыт в продажах от 1-го года. Опыт продаж в B2B будет твоим преимуществом. Стабильный интернет, ноутбук (видеокамера...
