Стажер по обслуживанию морозильных камер: старт в технической профессии!
Хотите освоить востребованное направление и работать с климатической и холодильной техникой? Приглашаем в команду: научим заправлять оборудование фреоном и разбираться в его устройстве. Опыт не нужен — всё покажем и объясним на практике, рядом будет наставник.
Чем предстоит заниматься:
-
заправлять фреоном холодильники и кондиционеры;
-
проводить диагностику, разбирать и собирать оборудование, менять комплектующие;
-
оформлять отчёты по выполненным работам.
Что мы ценим в кандидате:
-
готовность учиться и уверенно осваивать технические навыки;
-
внимательность и ответственный подход — в работе с оборудованием важна точность;
-
умение взаимодействовать с коллегами и выполнять задачи в команде.
Мы предлагаем комфортные условия для старта и роста:
-
доход от 120 000 рублей уже в первый месяц — дальше зарплата растёт без ограничений;
-
возможность ежедневных выплат — от 8 000 рублей;
-
гибкий график: 5/2 или 2/2, смены с 09:00 до 21:00;
-
официальное трудоустройство — по ТК РФ или договору ГПХ;
-
работу в удобном для вас районе (по договорённости);
-
обучение и поддержку наставника на всём этапе адаптации.
Наша компания делает ставку на развитие сотрудников: мы не просто закрываем заявки, а помогаем каждому уверенно становиться профи. У нас ценят инициативу, дают понятные перспективы и создают комфортную рабочую атмосферу.
Готовы учиться и делать первые шаги в технической профессии? Откликайтесь — начнём вместе!
Похожие вакансии
Высшее образование (управление, финансы, экономика). Опыт работы в коммерческих функциях от 3-х лет, желательно в FMCG компаниях.
Умение использовать CRM-системы (например, Zendesk, Jira, OTRS) для регистрации, обработки и закрытия запросов. Знание основ классификации обращений (приоритетность, категории...
Знание инструментов и этапов продаж. Знание приёмов отработки возражений. Опыт работы в MS Office.
Обучение с 0 до Профи: Вам не нужен опыт. Мы научим вас всему: от основ документооборота (ДДУ, ДКП, отчёт об...
Готовность к разъездной и интенсивной работе. Быстрая обучаемость и желание развиваться. Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях. Если опыта нет — научим!
