Тренер по "ИИ в HR"

Работодатель:
Опыт работы:
Более 6 лет

Учебный центр IBS — ведущий провайдер по обучению и сертификации в сфере разработки и внедрения ПО. Мы являемся динамично развивающейся командой профессионалов, которая помогает повышать эффективность работы IT подразделений крупнейших компаний в России, странах СНГ (нашими клиентами являются такие лидеры ИТ-рынка как: Лаборатория Касперского, Сбербанк, Магнит, Тинькофф, МТС и др.). Мы ищем в нашу команду эксперта по системному и бизнес анализу.

Обязательные навыки:

  1. Абсолютное понимание принципов работы ИИ, правил построения скриптов и использования ИИ в свой профессиональной деятельности, реальный опыт применения инструментов ИИ.
  2. Опыт работы HR, HR generalist, HR BP, HRD, управления командой HR.

Что предстоит делать:

Проведение и разработка обучающего курса по применению ИИ для HR.

AI-007 ИИ в работе HR-менеджеров: от найма до адаптации

С описанием программы курса можно ознакомиться на сайте УЦ IBS

Программа курса:

GPT-агенты и промт-инжиниринг

ИИ в рекрутменте

ИИ в онбординге

ИИ и HR-бренд

Прочие задачи помимо проведения обучающих курсов:

• Маркетинговые активности с целью продвижения продукта УЦ на рынке образования.

• Участие в различных проектах с внутренними и внешними заказчиками по заявкам Менеджеров по обучению и продажам.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Сотрудничество с аккредитованной IT-компанией, одним из лидеров IT образования в РФ (оформление через самозанятость, ИП, ГПХ)
  • Частичную занятость, возможность совмещения с основной работой
  • Гибкий график (будни - первая или вторая половина дня, 2-4 часа)
  • Доход определяется по итогам собеседования
  • Бесплатное обучение для развития тренерских навыков - тренинг для тренеров, воркшопы, тренерское комьюнити, доступ к тренингам и библиотеке УЦ IBS
  • Участие в образовательных проектах для крупных коммерческих компаний (банковский сектор, телеком, ритэйл и т.д.)
  • Активное продвижение тренера как эксперта в соцсетях, на сайте УЦ, внутренних ресурсах компании.


КАК НАЧАТЬ СОТРУДНИЧЕСТВО:
1. Оставить отклик на вакансию или отправить актуальное CV
2. Пройти техническое интервью с экспертом направления
3. Провести пробный 1,5 часовой семинар по интересной актуальной теме

Похожие вакансии

Менеджер по кадровому делопроизводству (Миграционный учёт)
Годик Кирилл Леонидович

Успешный опыт работы от 3 лет.

10 000 - 35 000 руб.
Менеджер по продажам мебели и отделочных материалов
Илфиди

Приветствую! .

210 000 - 315 000 руб.
Специалист по анализу и систематизации данных инвестиционной программы
Золото Дельмачик

Опыт работы с инвестиционными данными (CAPEX-проекты, учет затрат, бюджетирование) – от 3 лет. Опыт сбора и систематизации ретроспективных данных (финансовая...

Специалист по развитию B2B-контактов GS-AI
GS Consulting

Умели общаться с бизнес-аудиторией. Понимали ценность деловой репутации. Были коммуникабельны и могли корректно начать разговор с потенциальным Клиентом.

250 000 руб.
Менеджер по подбору персонала / Рекрутер / HR-менеджер
Люди говорят, Digital PR-агентство

Держишь высокий индекс вежливости на HH. - Опыт в найме от трех лет. - Ведешь интервью по компетенциям и знаешь как проскорить...