Мы создаем цифровую платформу для формирования индивидуальных коммерческих предложений и тарифов в сегменте малого и микробизнеса Сбера. Наш продукт — это высоконагруженный инструмент, который напрямую влияет на доходность банка и лояльность ключевых корпоративных клиентов.
Ключевая цель:
Предоставить бизнес-подразделениям механизм точного управления доходностью. Мы помогаем удерживать клиентов за счет экономически обоснованных и конкурентных условий обслуживания, исключая ручной труд и неоправданные риски.
Как устроена работа:
Мы совмещаем гибкость современных методологий с жесткими стандартами промышленной эксплуатации. Это не стартап с хаотичным поиском решений «на коленке», а зрелая продуктовая команда с выстроенными процессами CI/CD, строгим код-ревью и высокой культурой проектирования. Вы попадете в среду, где ценят скорость принятия решений, но требуют надежности и предсказуемости результата.
Обязанности
- Участие во всех этапах жизненного цикла проекта;
- Работа в команде с другими разработчиками, аналитиками и тестировщиками;
- Анализ и оптимизация производительности приложения;
- Решение проблем, возникающих в процессе разработки;
- Разрабатывать новый и поддерживать существующий функционал;
- Реализовывать пользовательские истории;
- Разрабатывать интеграции со смежными системами.
Требования
- опыт Java разработки от 3 лет;
- опыт работы с Spring Framework (SpringBoot);
- опыт проектирования и работы с PostgreSQL;
- опыт работы с Kafka;
- опыт работы с maven, git;
- знание паттернов проектирования и архитектурных решений;
- высокий уровень ответственности и самоорганизации.
Будет плюсом:
- навыки работы с генеративными AI-моделями
- опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
Условия
- комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская проспект
- ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Похожие вакансии
Высшее образование (профильное будет преимуществом). Опыт подбора персонала от 3-х лет (девелопмент, строительство, проектирование). Уверенное владение MS Office.
Высшее образование (профильное будет преимуществом). Уверенные знания практики регистрации граждан ЕАЭС/СНГ на территории РФ, порядок подачи уведомлений в МВД...
Высшее профессиональное образование по информационной безопасности или высшее техническое профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (переподготовка или повышение квалификации) по...
Опыт операционного обслуживания клиентов в банке (физические лица).
Высшее экономическое или финансовое образование. Опыт работы - 1-3 года. Опыт работы в кредитовании корпоративных клиентов (средний сегмент)/ инвестиционном анализе...