Технолог швейного производства

Вакансия: Главный технолог / Начальник производства (швейное производство)

Заработная плата: фикс + премия по результатам работы (обсуждается с успешным кандидатом)

Формат работы: полный рабочий день

Место работы: Москва

О компании

Мы развиваем контрактное швейное производство с амбициозной целью стать одним из самых эффективных предприятий отрасли. Работаем с брендами и селлерами маркетплейсов (Wildberries, Ozon и др.), выпускаем преимущественно трикотажные изделия: худи, свитшоты, спортивные костюмы и другую повседневную одежду.

Ищем не просто технолога, а руководителя производства, который сможет выстроить эффективную работу цеха и стать ключевой фигурой в развитии компании.

Чем предстоит заниматься

• Полностью отвечать за работу производства.

• Запускать новые модели в производство.

• Разрабатывать и совершенствовать технологию пошива.

• Рассчитывать нормы времени и трудоемкость операций.

• Организовывать работу швей, закройщиков и вспомогательного персонала.

• Контролировать качество продукции и соблюдение сроков.

• Балансировать загрузку производственных участков.

• Выявлять и устранять узкие места в производстве.

• Повышать производительность труда без потери качества.

• Обучать сотрудников и внедрять лучшие производственные практики.

• Совместно с коммерческим отделом оценивать новые заказы и их производственную реализуемость.

Мы ожидаем

• Опыт работы главным технологом, начальником производства или руководителем швейного цеха от 5 лет.

• Отличное знание технологии пошива одежды.

• Практический опыт запуска изделий "с нуля".

• Опыт управления производственным персоналом.

• Умение организовывать производственные процессы, а не только выполнять функции технолога.

• Понимание экономики производства и влияния решений на прибыль предприятия.

• Сильные лидерские качества.

• Высокую самостоятельность и ответственность.

Будет большим преимуществом

• Опыт работы с контрактным производством.

• Опыт работы с крупными селлерами маркетплейсов.

• Опыт внедрения бережливого производства, ТОС (Теории Ограничения Систем), Lean, Kaizen или других систем повышения эффективности.

• Опыт масштабирования производства.

Что предлагаем

• Реальное влияние на развитие компании.

• Возможность построить производство практически "под себя".

• Современный подход к управлению и отсутствие лишней бюрократии.

• Долгосрочный проект с возможностью карьерного роста.

• Конкурентную заработную плату и прозрачную систему премирования.

• Работу в команде, ориентированной на развитие и постоянное улучшение процессов.

Если вы умеете не только разрабатывать технологию, но и делать производство быстрым, стабильным и прибыльным — будем рады познакомиться.