Менеджер по развитию бизнеса / Менеджер по продажам (Аутсорсинг персонала)

Работодатель:
Зарплата:
150 000 руб.
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Место работы:
Москва

Менеджер по развитию бизнеса / Менеджер по продажам (Аутсорсинг персонала)

Обязанности:

· Активный поиск и привлечение новых клиентов (B2B), заинтересованных в услугах аутсорсинга линейного и рабочего персонала.
· Проведение деловых переговоров с ЛПР (руководители складов, производств, ритейл), презентация услуг компании.
· Участие в подготовке коммерческих предложений, тендерной документации и заключении договоров.
· Проектная работа: полное сопровождение сделки от первого контакта до старта проекта, взаимодействие с производственным отделом (рекрутерами и операционными менеджерами) для выполнения KPI клиента.
· Анализ рынка, мониторинг активности конкурентов и ценовой политики.
· Плановая работа в CRM-системе, ведение отчетности по активности и выполнению плана продаж.

Требования:

· Опыт в активных B2B-продажах именно в сфере аутсорсинга (аутстаффинга) персонала от 1 года.
· Наличие наработанной базы контактов или понимание, с кем именно работать в этом сегменте (склады, логистические центры, производства, ритейл).
· Грамотная речь и навыки проведения презентаций.

Условия:

· Удаленная работа (онлайн) или работа в офисе г. Москва
· Оклад + KPI (конкретные цифры обсуждаем на собеседовании).
· Оформление по ТК РФ.

Похожие вакансии

Менеджер по работе с клиентами
ГФК-Русь

Высшее образование. Свободное владение английским языком (уровень Advanced). Отличные навыки работы с MS Office (Word, Excel, PowerPoint) и системами управления...

Оператор по обработке заявок
Энергомонтаж Сервис

Грамотная и четкая устная речь. Вежливость и доброжелательность. Умение спокойно общаться по телефону с большим количеством людей. Уверенное владение ПК.

120 000 - 150 000 руб.
Эксперт по продаже элитной недвижимости/Real Estate Expert Consultant
Kalinka - Realty

У вас есть опыт продажи элитной недвижимости в Москве и вы гордитесь достигнутыми результатами. Вы быстро находите общий язык с...

Младший менеджер по развитию партнерской сети
Kalinka - Realty

Опыт работы в партнерских программах, продажах, маркетинге, аккаунт-менеджменте или клиентском сопровождении от 1 года. Понимание принципов работы партнерских и...

Младший менеджер по продукту (Сейлз-хаус «СберСеллер»)
Rambler&Co

Желание развиваться в digital-маркетинге и продуктовом направлении. Опыт работы в digital-агентствах, рекламных платформах, маркетплейсах, площадках. Знание принципов работы...