Специалист по сопровождению рекламных аккаунтов (FВ)

Robusta — международная IT компания, которая разрабатывает программное обеспечение, создает веб-сервисы и внедряет аналитику. Шаг за шагом мы вывели на рынок несколько успешных проектов и собрали их в один общий дом, который и назвали Robusta.

У нас экспертная в своей сфере и креативная команда. Мы много работаем и круто отдыхаем, умеем делать классные проекты и всегда нацелены на высокий результат.

Если ты хочешь работать в динамичной и современной команде — мы ждём тебя!

Чем предстоит заниматься:

• Взаимодействовать с агентствами по вопросам подключения и сопровождения рекламных кабинетов. Вести отчетность по работе.
• Контролировать доступы, лимиты, биллинг и корректность работы рекламной инфраструктуры.
• Настраивать и сопровождать рабочие рекламные FВ аккаунты и Business Manager.
• Взаимодействие с технической поддержкой по вопросам ограничений, восстановления доступа и решения технических вопросов.
• Поддерживать стабильную работу рекламных кабинетов и сопутствующих сервисов.

Что мы от тебя ожидаем:

• Практический опыт с рекламными аккаунтами FВ и Business Manager.
• Понимание принципов работы рекламной экосистемы.
• Опыт решения технических вопросов, связанных с доступами и настройкой рекламных кабинетов.
• Внимательность к деталям, системный подход к работе и ответственность.
• Желание развиваться и изучать новые инструменты и процессы.

Почему у нас классно работать:

• Крутая команда и мега-интересный бурно развивающийся продукт, в котором ещё много всего предстоит сделать!
• Уютный дизайнерский офис в пешей доступности от м. Арбатская или м. Кропоткинская или удаленный формат работы на выбор.
• Всегда есть вкуснейший кофе, чай, фрукты, овощи, снэки и сладости.
• Компенсацию расходов на спорт, английский язык и другие профессиональные курсы. Нам важно, чтобы наши сотрудники развивали свои компетенции и были здоровы!
• Подарки на День Рождения, Свадьбу, рождение ребенка - ведь мы не можем пройти мимо таких событий!
• Реферальная система — бонус за приведенного сотрудника.
• Возможность посещения конференций, вебинаров и других мероприятий, которые будут сопутствовать повышению твоих профессиональных навыков.
• Работа без бюрократии и ненужных ритуалов. Мы работаем вместе, чтобы помочь вам реализовать ваши амбиции, а компании — расти !

Процесс общения проходит всего в несколько этапов: 1. HR интервью 2. Собеседование с руководителем 3. Оффер

Если тебя заинтересовала наша позиция, то непременно отправляй свой отклик, мы свяжемся с тобой для более детального общения!