Менеджер по работе с дистрибьюторами (beauty бренд)

Hadat Cosmetics - международный бренд профессиональной косметики для волос, представленный в России, странах СНГ, Европе и других международных рынках. Мы развиваем партнерскую сеть, выводим новые продукты и строим сильную систему дистрибуции, ориентированную на долгосрочный рост бизнеса.

Мы ищем менеджера, который станет ключевым связующим звеном между компанией и нашими дистрибьюторами, поможет развивать продажи и обеспечивать высокий уровень партнерского сервиса.

Основные задачи:

- Управление действующими дистрибьюторами на закрепленной территории.
- Выполнение планов продаж и развитие бизнеса партнеров.
- Анализ продаж (sell-in / sell-out), ассортимента, товарных запасов и оборачиваемости.
- Совместное планирование развития территории и формирование квартальных планов с дистрибьютором.
- Контроль выполнения коммерческих условий и договоренностей.
- Запуск новых продуктов и сопровождение маркетинговых активностей.
- Проведение регулярных переговоров с собственниками и руководителями компаний-дистрибьюторов.
- Выезды к партнерам, участие в переговорах, обучениях и совместных визитах к клиентам.
- Поиск новых возможностей роста продаж и расширения представленности бренда.
- Координация работы с внутренними подразделениями компании (маркетинг, логистика, клиентский сервис, финансы).
- Подготовка аналитики, прогнозов продаж и регулярной отчетности.

Мы ожидаем:

- Опыт работы с дистрибьюторами от 2–3 лет.
- Опыт работы в FMCG, beauty, косметике, профессиональной косметике или смежных категориях будет преимуществом.
- Уверенные навыки ведения переговоров и развития партнерских отношений.
- Понимание принципов работы дистрибьюторского бизнеса.
- Умение анализировать продажи и принимать решения на основе данных.
- Высокий уровень самостоятельности, ответственности и ориентации на результат.
- Владение Excel на уверенном уровне.
- Готовность к командировкам.

Будет преимуществом:
- Опыт работы с профессиональной косметикой для волос.
- Опыт запуска новых брендов или новых продуктовых линеек.
- Навыки проведения обучения для партнеров и их торговых команд.

Ключевые показатели эффективности (KPI):
- Выполнение плана продаж.
- Рост продаж действующих дистрибьюторов.
- Развитие клиентской базы партнеров.
- Увеличение представленности ассортимента.
- Выполнение планов по запуску новинок.
- Соблюдение коммерческой политики компании.
- Качество прогнозирования продаж.
- Уровень удовлетворенности партнеров.

Что мы предлагаем:

- Конкурентный доход (фиксированный оклад + бонус по результатам работы).
- Работу в международной компании с амбициозными планами роста.
- Возможность влиять на развитие бренда и бизнеса партнеров.
- Интересные задачи и высокий уровень самостоятельности.
- Профессиональную команду и современную корпоративную культуру.
- Возможности профессионального и карьерного развития.