Менеджер по работе с подрядчиками (Загородное строительство)

О проекте: market-village — это маркетплейс загородных домов под ключ. Мы создаем площадку, где заказчики могут сравнить тысячи вариантов проектов загородней недвижимости и выбрать дом по множествам встроенных параметров, прозрачной финальной цене, без скрытых доплат. Наша модель проста и честна: мы не берем денег со строительных компаний за размещение. Подрядчик платит 5% комиссии только в том случае, если клиент с нашей площадки подписал с ним договор на строительство. Сейчас мы активно растем в Москве и МО, в связи с чем и открываем данную вакансию.

Кого мы ищем: Нам нужен менеджер по партнерским отношениям, который станет главным связующим звеном между маркетплейсом и строительными компаниями. Вы будете общаться с владельцами и руководителями стройфирм, показывать им выгоду работы с нами и помогать правильно упаковывать их объекты на платформе.

Что нужно будет делать:

• Привлечение и онбординг: Вести переговоры со строительными компаниями (Москва и МО), презентовать платформу, помогать регистрироваться и размещать свои проекты у нас.
• Работа с текущей базой: Помогать подрядчикам заполнять карточки домов, следить за тем, чтобы цены были прозрачными и финальными (наше главное УТП).
• Обучение и поддержка: Объяснять подрядчикам механику работы (5% комиссия только за факт сделки), отвечать на их вопросы, снимать возражения.
• Мотивация и удержание: Поддерживать вовлеченность подрядчиков, чтобы они оперативно обновляли карточки, реагировали на заявки и участвовали в здоровой конкуренции на площадке.
• Взаимодействие с командой: Работать в связке с IT-директором, передавать фидбек от подрядчиков для доработки функционала платформы.

Наши ожидания от вас:

• Опыт в B2B-продажах, партнерских сетях или на позиции аккаунт-менеджера.
• Огромным плюсом будет опыт работы в сфере загородного строительства, девелопмента или продажи недвижимости (вы понимаете «боли» строителей и знаете, как с ними разговаривать).
• Навык ведения жестких, но партнерских переговоров с первыми лицами компаний (собственниками, коммерческими директорами).
• Системность: умение вести базу, доводить начатое до конца и работать в CRM.
• Искренний интерес к рынку загородной недвижимости и e-commerce.

Мы предлагаем:

• Команда: Вы будете работать напрямую с основателем (стратегия и бизнес-процессы) и IT-директором. У нас нет корпоративной бюрократии, мы принимаем решения за один день.
• Зарплата: Оклад + бонусы за выполнение KPI. Указанное в этом объявлении заработная плата является окладом. Бонусы обсуждаются с каждым кандидатом индивидуально.
• Масштаб: Возможность с нуля выстроить отдел по работе с партнерами и вырасти до руководителя направления.
• Формат работы: В офисе + встречи с партнерами в их офисах.

Как откликнуться: Присылайте резюме и пару слов о том, был ли у вас опыт работы со строительной или девелоперской тематикой.