“Stylist Tools” - компания, реализующая в России продукцию премиальных европейских брендов бытовой техники для дома. Наш канал реализации - онлайн, наши клиенты приходят исключительно из органического трафика, наша модель бизнеса b2c, но несмотря на это, среди постоянных клиентов офисы Сбербанка и РЖД, Газпрома и ВКонтакте, ЦБ РФ и Мариинский театр, а так же известные стилисты и даже монастыри РПЦ.
За годы своего существования мы построили эффективную распределенную команду с офисами присутствия в нескольких регионах России, а почти половина команды работает полностью удаленно.
Объявляется набор на вакантную должность - Менеджер отдела продаж.
Обязанности:
- Работа с входящими заказами (без холодных звонков и поиска клиентов !!)
- Осуществление продаж через грамотную консультацию клиентов по интересующим вопросам, выявление потребностей и преодоление возражений
- Коммуникация с поставщиками, резервирование товара, подбор аналогов
- Ведение клиентов в CRM
Требования:
- Высокие коммуникативные навыки
- Грамотная устная и письменная речь
- Не конфликтность
- Хорошая память и внимательность к деталям
- Опытный пользователь ПК и Internet
Условия:
- Удаленная работа из любой точки Мира
- Высокий Уровень Дохода: гарантированный оклад + ежемесячная премия
- Оформление по ТК, выплата З/П и Оплачиваемый отпуск - все как полагается
- Значительные скидки на всю линейку продукцию компании
- Возможность внедрять самые смелые идеи
Похожие вакансии
Опыт работы с брендами на маркетплейсах приветствуется. Хороший телефон или фотоаппарат для создания контента. Желание развиваться и карьерного роста.
Высшее образование (архитектор, инженер, инженер-проектировщик). Опыт работы от 3-х лет. Опыт проектирования объектов гражданского строительства: общеобразовательные и дошкольные...
Английский язык на уровне Upper-Intermediate и выше (письменно). Опыт работы в продажах, туризме или клиентской поддержке приветствуется.
Ищем помощника для сопровождения мультифункционального проекта. Работа в связке с проектным менеджером и двумя отделами: потребуется высокая организованность, внимание к...
Опыт работы в подборе персонала от 1 года (массовые вакансии). Грамотная устная речь, навык деловой переписки. Настойчивость и нестандартное мышление.
