Управляющий розничным направлением бренда MEXRUSSI (Head of Retail)

Опыт работы:
От 3 до 6 лет
Место работы:
Москва, Большая Новодмитровская улица, 36с12

MEXRUSSI — бренд верхней одежды, на рынке более 6 лет. Мы создаём изделия, которые сочетают тепло, комфорт, женственность и узнаваемый дизайн

Мы ищем не администратора и не старшего продавца, а сильного руководителя розничного направления, который возьмёт под контроль офлайн-шоурум, онлайн-продажи, команду и клиентский сервис — и будет реально нести за это ответственность, а не просто передавать задачи

Сейчас в подчинении — несколько продавцов и товаровед, офлайн-магазин в Москве + интернет-заказы

Зона ответственности:

  • офлайн-шоурум в Москве;
  • онлайн-продажи через чаты;
  • команда офлайн- и онлайн-продавцов, товаровед (до 10 человек);
  • процессы клиентского сервиса, учёта, примерок, возвратов и взаимодействия с фулфилментом;
  • открытие и запуск новых складов в регионах — от подготовки до вывода на плановые показатели

Основные задачи:

  • управление командой офлайн- и онлайн-продаж, контроль выполнения плана;
  • анализ показателей: обращения, записи, визиты, покупки, средний чек, конверсия;
  • контроль качества ответов в чатах и работы шоурума;
  • внедрение стандартов сервиса, работа со сложными клиентами;
  • контроль товарного учёта через товароведа;
  • регулярная отчётность по розничному направлению, поиск точек роста;
  • ведение открытия новых точек по регионам

Нам точно подойдёт человек, который:

  • имеет опыт управления командой в fashion / retail / premium-сегменте;
  • умеет работать с цифрами и делать выводы;
  • не боится ответственности и сложных разговоров с сотрудниками;
  • мыслит системно, предлагает идеи, а не только фиксирует проблемы;
  • позитивный, энергичный, включённый.

Условия:

  • график 5/2, гибридный формат;
  • работа в комфортном шоуруме в Москве;
  • KPI прозрачный и достижимый — критерии фиксируем на старте, без сюрпризов;
  • подарки на день рождения;
  • подарки изделиями бренда (верхняя одежда);
  • по итогам сезона — премия и/или поездка с командой за границу;
  • поддерживающее руководство, включённое в рабочие ситуации;
  • оплачиваемый отпуск 28 дней после 6 месяцев работы;
  • возможность реально влиять на развитие бренда и розничного направления

В сопроводительном письме просим написать:

Расскажите немного о себе в свободном формате и приведите пример ситуации, где вы сами предложили решение и улучшили результат

Похожие вакансии

Руководитель службы технической поддержки (L3)
Хайтес Коммьюникейшнс

Высшее техническое образование по направлениям: телекоммуникации, радиотехника, информационные системы и технологии. Глубокое понимание физических и логических параметров базовых станций GSM...

200 000 руб.
Руководитель отдела персонала
Стандарт-Лизинг

Опыт работы в HR от 3 лет, уверенное ведение кадрового делопроизводства. Знание Трудового кодекса РФ и современных HR-практик.

Руководитель направления тестирования (Head of QA)
РАСЧЕТНЫЕ РЕШЕНИЯ

Высшее техническое образование. Опыт управления командой тестирования от 3 лет. Успешный опыт разработки стратегии и методологии тестирования ПО (микросервисная архитектура).

Руководитель направления e-commerce (маркетплейсы)
Известный международный производитель товаров в сегменте Мебель

Подтверждённый опыт работы с маркетплейсами: Wildberries и Ozon. Опыт в мебельной отрасли будет вашим преимуществом. Практический опыт в e-commerce...

Менеджер по оптовым продажам (фармацевтическое направление)
ПЕРВЫЙ ЖИВОЙ КОЛЛАГЕН

Опыт работы менеджером по оптовым продажам от 3х лет. Знание сферы фармацевтического направления.

200 000 руб.