Менеджер по обучению и развитию персонала

О КОМПАНИИ:
Мы — крупнейший игрок на фармацевтическом рынке РФ. Наша логистическая сеть охватывает всю страну. Мы работаем с ведущими мировыми и российскими производителями.

Мы ищем универсального бизнес-тренера, который умеет не только проводить тренинги и "зажигать" участников, но и профессионально разрабатывать обучающие программы.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и проведение обучения: проведение очных тренингов и вебинаров для руководителей и сотрудников компании по управленческим, коммуникационным и профессиональным компетенциям.
• Методологическая работа: полный цикл разработки учебно-методических материалов (анализ запроса, проектирование, написание сценариев, создание кейсов, чек-листов и мануалов).
• Создание контента в LMS: разработка и актуализация электронных курсов, тестов и интерактивных тренажёров в системе дистанционного обучения (LMS).
• Посттренинговое сопровождение: оценка эффективности обучения, сбор обратной связи от участников и корректировка программ на основе полученных данных.
• Выездное обучение: проведение тренингов и сопровождение сотрудников в региональных компаниях ГК (в перспективе).

От вас ждем:

• Опыт проведения тренингов от 3 лет (продажи, soft-skills, управленческие навыки).
• Опыт работы методологом или тренером-методологом от 3 лет (разработка программ с нуля).
• Владение методологиями разработки обучения (педагогический дизайн, андрагогика).
• Опыт создания электронных курсов в конструкторах (iSpring)
• Готовность к командировкам (в перспективе)
• Медицинское или фармацевтическое образование (предпочтительно).
• Опыт работы в фармацевтической дистрибьюции или аптечных сетях. Понимание специфики отрасли (предпочтительно)

Личные качества, без которых мы не представляем успеха:

• Харизматичность и навыки презентации и самопрезентации: умение удерживать внимание аудитории и отличные коммуникативные навыки.
• Проактивность и системное мышление: способность предлагать решения и видеть процесс обучения целостно.
• Стрессоустойчивость и гибкость: готовность к разъездному графику и работе с разными аудиториями.
• Грамотность: отличная устная и письменная речь.

Быть частью команды ФК ПУЛЬС — это:

• Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально);
• Оформление по ТК РФ с 1-го дня работы.
• Испытательный срок до 3-х мес;
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00; Командировки 2-3 раза в месяц.
• Полис ДМС со стоматологией, возможность обслуживания в лучших клиниках города после прохождения испытательного срока.
• Инвестирование в обучение и развитие сотрудников;
• Корпоративный трансфер: от ж/д станции Химки, Новые Химки, м. Речной Вокзал, м. Планерная; мы находимся по адресу: Московская обл., г. Химки, ул. Ленинградская, 29 (3 км от МКАД);
• Бесплатная охраняемая парковка для личных автомобилей сотрудников;

У нас есть всё для комфортной работы в офисе:

• Современное рабочее пространство с новой мебелью и мощной техникой;
• Оборудованные кофе-rooms с ароматными кофе, чаем и приятной атмосферой для перерыва;
• Корпоративная столовая на территории офиса, уютная кофейня-кондитерская и кафе самообслуживания;
• Тренажерный зал и массажный кабинет в офисе.

• Подключение к системе корпоративных скидок BestBenefits;
• Корпоративные события круглый год: мероприятия, экскурсии, конкурсы, праздники, поездки;
• Система материальной поддержки сотрудников к дню рождения и в особых семейных ситуациях; подарки детям.
• Доступ к корпоративной образовательной онлайн платформе, дистанционное обучение и развитие внутри компании;
• Скидки на лекарства.