Руководитель по развитию клиентской базы

Работодатель:
Зарплата:
150 000 - 300 000 руб.
Опыт работы:
От 3 до 6 лет
Место работы:
Москва

PASIONARIA — российский бренд домашнего текстиля с собственным производством и более чем 15-летней историей.


Мы создаем шторы, римские шторы, покрывала, постельное белье и другие интерьерные решения для тысяч покупателей по всей России. Сегодня наши товары представлены на крупнейших маркетплейсах, в оптовом канале и на собственном сайте. Наша цель — построить сильный бренд с долгосрочными отношениями с клиентами.


Именно поэтому мы открываем новую для компании роль — Руководителя по развитию клиентской базы.


Что предстоит делать


Мы ищем человека, который сможет построить систему работы с клиентской базой компании.


Не просто настроить CRM или делать рассылки, а создать механизм, который позволит клиентам возвращаться к нам снова и снова.


В ваши задачи войдет:

• разработка стратегии развития клиентской базы;

• построение программы лояльности;

• увеличение повторных покупок;

• развитие CRM и автоматизированных сценариев коммуникации;

• сегментация клиентов и персонализация предложений;

• развитие клиентского опыта (Customer Journey);

• поиск новых способов взаимодействия с клиентами после покупки;

• развитие собственного сообщества вокруг бренда;

• участие в развитии собственного интернет-магазина как основного канала взаимодействия с постоянными клиентами;

• аналитика эффективности CRM и программ лояльности.



Нам важно, чтобы вы

• уже строили CRM или программы лояльности;

• умеете работать с аналитикой и принимать решения на основе данных;

• понимаете, как увеличивать LTV и удержание клиентов;

• умеете запускать новые сервисы и клиентские механики;

• мыслите системно и любите строить процессы практически с нуля.


Будет преимуществом опыт работы в e-commerce, D2C, retail, fashion, home или lifestyle-проектах.



Что мы ожидаем увидеть через год


Мы считаем эту роль стратегической, поэтому оцениваем результат не количеством отправленных писем, а изменениями в бизнесе.


Через год мы хотим увидеть:

• работающую систему управления клиентской базой;

• современную программу лояльности;

• рост повторных покупок;

• увеличение пожизненной ценности клиента (LTV);

• понятную аналитику по клиентскому циклу;

• рост доли продаж постоянным клиентам;

• автоматизированные CRM-сценарии, которые реально помогают бизнесу расти.



Что предлагаем

• возможность построить направление практически с нуля;

• высокий уровень самостоятельности и доверия;

• прямую работу с собственником компании;

• влияние на стратегию развития бренда;

• удаленный формат работы (или гибрид — по желанию);

• готовы рассматривать как полную, так и частичную занятость;

• уровень вознаграждения обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и формата сотрудничества

Похожие вакансии

Преподаватель по английскому языку
Академикс (ООО Информационные технологии)

Высшее педагогическое образование по направлению "Лингвистика", "Преподаватель английского языка", "Переводчик" и другие смежные направления. - Опыт работы в репетиторстве - от 3...

Менеджер по работе с торговыми сетями DIY
Транссвязь

Наличие собственной базы контактов в торговых сетях. Опыт успешного сотрудничества с торговыми сетями от 1 года. Опыт работы с федеральными...

80 000 - 200 000 руб.
Менеджер по работе с торговыми сетями DIY (4 ч)
Транссвязь

Наличие собственной базы контактов в торговых сетях. Опыт успешного сотрудничества с торговыми сетями от 1 года. Опыт работы с федеральными...

80 000 - 200 000 руб.
Менеджер по торговым сетям удаленно
Транссвязь

Наличие собственной базы контактов в торговых сетях. Опыт успешного сотрудничества с торговыми сетями от 1 года. Опыт работы с федеральными...

80 000 - 200 000 руб.