Руководитель отдела продаж

Мы создаём индустрию дизайнерской игрушки как современного искусства и хотим, чтобы она стала частью культурного наследия. В горизонте 3–5 лет планируем стать голосом новой индустрии и занять лидирующие позиции.

Ключевая роль: «играющий тренер»: руководитель отдела продаж с двумя сильными фокусами — глубоким пониманием всех каналов (розница, дистрибуция, маркетплейсы) и сильной управленческой экспертизой. Вы будете закрывать полный управленческий контур: планировать, ставить и контролировать задачи, организовывать процессы и добиваться результата.

Ваша задача — объединить каналы в единую систему, масштабировать продажи и выстроить воспроизводимые процессы. Важная часть роли — участвовать в продуктовом комитете: определять коллекции и распределять ассортимент по каналам. Маркетинг для вас — инструмент продаж: вы понимаете, как промо, трейд‑маркетинг и digital влияют на конверсию и выручку, и вместе с командой выстраиваете тактику с измеримым эффектом.

Ключевые задачи:

• Объединить каналы продаж в единую систему для синергии и стабильного выполнения планов.
• Планировать и контролировать KPI: ставить цели, распределять задачи, отслеживать исполнение, корректировать стратегию.
• Курировать открытие новых точек (собственных и партнёрских), фиксировать стандарты и регламенты для масштабирования.
• Участвовать в продуктовом комитете: формировать ассортиментную матрицу с учётом каналов, сезонности и планов.
• Выстраивать маркетингово‑продажную тактику: синхронизировать активности с целями каналов, оценивать эффект по данным аналитики.
• Автоматизировать и стандартизировать процессы: внедрять CRM (Битрикс24) и аналитические инструменты, фиксировать лучшие практики.
• Руководить командой как «играющий тренер»: ставить задачи, развивать сотрудников, разбирать кейсы.
• Обеспечивать кросс‑функциональное взаимодействие с производством, HR и юридическим блоком.

Требования:

• Опыт в индустрии игрушек, предметов интерьера, коллекционных или дизайнерских товаров, в том числе с высоким средним чеком и в сегменте premium/luxury — обязателен.
• Подтверждённый опыт в стартапе и масштабировании продаж.
• Роль «играющего тренера»: сочетание стратегии и операционки, управленческое лидерство.
• Глубокое понимание всех каналов продаж и опыт их интеграции.
• Сильные управленческие навыки: планирование, постановка и контроль задач, организация работы команды и каналов.
• Понимание маркетинга как инструмента продаж и опыт совместной работы с командой для достижения целей.
• Опыт запуска розничных точек с созданием стандартов и регламентов.
• Навыки переговоров на всех уровнях, лидерские и наставнические способности.
• Знание CRM (в том числе Битрикс24) и инструментов аналитики.
• Готовность к встречам, командировкам и расширению географии продаж.
• Совпадение с ценностями компании: любовь к продукту, ориентация на результат, работа в динамичной среде.

Будет особенно ценно:

• Опыт в нише (Росмен, Animeko, ФКИ, Феникс, Ниндзя Го, HobbyGames и т. п.).
• Умение продавать ценность и историю продукта, а не только функционал.
• Интерес к современному искусству, дизайну и коллекционированию.

Для отклика:

Пришлите короткое сопроводительное письмо с ответами на 3 пункта:

1. Общий опыт в управлении продажами
2. 1 фраза: что вам особенно близко в современном искусстве/дизайне.
3. Готовность пройти тестовое задание, предоставить рекомендации
4. Ваши ожидания по зарплате.

Мы предлагаем:

• Высокий оклад — 200 000 ₽ + процент от продаж по всем каналам.
• Возможность сформировать коммерческий блок и задать стандарты рынка.
• Масштабные задачи: интеграция каналов, запуск новых форматов, построение масштабируемых процессов.
• Динамичную среду стартапа с поддержкой инициатив и кросс‑функциональным взаимодействием на уровне топ‑менеджмента.
• Гибридный формат работы.

Присоединяйтесь, чтобы создавать наследие и вдохновлять тысячи людей с помощью нашего искусства!