Руководитель отдела бухгалтерского сопровождения

«Ваш Личный Бухгалтер» помогает предпринимателям строить бизнес, которым они могут гордиться.

За семь лет мы стали надёжным партнёром для малого и среднего бизнеса, предлагая качественное бухгалтерское и юридическое сопровождение. Но главное — мы создали команду, где каждый чувствует себя значимым и видит результат своей работы.
Мы ищем Руководителя отдела бухгалтерского сопровождения с опытом работы в аутсорсе. Нам нужен сильный бухгалтер, который знает обо всех изменениях и обучает сотрудников. А также умеет организовать работу команды, распределить и посчитать нагрузку каждого сотрудника.

Чем предстоит заниматься:

1. Управление командой:

• Руководство бухгалтерским коллективом, организация эффективной работы команды;
• Обеспечение качественного и своевременного учета сотрудниками для клиентов компании;
• Оптимальное распределение нагрузки сотрудников бухгалтерского отдела с принятием решения о расширении или сокращении штата;
• Обеспечение нужного уровня компетенций сотрудников;
• Контроль выполнения личных KPI сотрудников.

2. Работа с клиентами:

• Поддержание высокого уровня сервиса и качества предоставляемых услуг;
• Обеспечение оперативного и качественного решения вопросов клиента, поддержание эффективной коммуникации с ними;
• Консультации, урегулирование претензий.

3. Оптимизация процессов:

• Анализ текущих процессов и разработка предложений по их оптимизации;
• Внедрение новых инструментов и технологий для повышения эффективности работы отдела.

Требования к кандидату:

• Высшее образование в области финансов, бухгалтерского учета или менеджмента;
• Опыт работы от 3 лет в бухгалтерском аутсорсинге, включая опыт на руководящей должности не менее 1 года;
• Экспертное владение 1С, Битрикс 24, СБИС, Контур;
• Навыки управления командой от 5 человек;
• Готовность брать на себя ответственность и принимать решения.

• удаленный формат работы: пн-пт с 9.00-18.00;
• Официальное трудоустройство по ТК, своевременная заработная плата два раза в месяц;
• Квартальные и годовые премии;
• Наличие базы знаний, доступов в Справочно-правовые системы, множеству курсов и обучений;
• Современный руководитель, комфортные условия работы;
• Высокий уровень автоматизации процессов;
• Возможность влиять на развитие отдела и принимать стратегические решения;
• Поддержка со стороны опытных коллег и открытая коммуникация с руководством.

Готовность пройти тестирование и реальный опыт в аутсорсе очень важен для нас!