Главный механик

Опыт работы:
От 3 до 6 лет
Место работы:
село Селезнёво, 1

Условия:

  1. Место работы: с.Селезнево, Тульская область, доставка на работу на корпоративном транспорте из Тулы и райцентров Тульской области.
  2. Конкурентоспособная заработная плата, рассмотрим ваши ожидания!
  3. Официальное оформление по ТК РФ.
  4. Корпоративное жилье или компенсация оплаты аренды жильяпри релокации.
  5. Корпоративный автомобиль для рабочих поездок, топливные карты при использовании личных автомобилей.
  6. Скидки на продукцию в фирменных магазинах и ежеквартальный бесплатный пакет продукции
  7. Профессиональное развитие и карьерный рост в рамках крупнейшего агрохолдинга России

Функциональные обязанности:

  1. Организация технического обслуживания и ремонтов механического и вспомогательного оборудования производства.
  2. Операционное руководство Службой Главного механика.
  3. Планирование бюджета затрат Службы на ТО и запчасти.
  4. Поддержание запаса запчастей в своей зоне ответственности (подбор, заказ).
  5. Планирование и организация проведения плановых и текущих ремонтов.
  6. Создание и совершенствование существующих инструкций по ТОиР оборудования. Работа в системе 1С ТОиР.
  7. Контроль склада запчастей и их движения.
  8. Взаимодействие с подрядными организациями в части ТОиР.

Требования:

  1. Образование: высшее техническое (приоритетные направления: Агроинженерия, Технологические машины и оборудование или смежные специальности).
  2. Опыт в данной должности не менее 3 лет
  3. Знание конструкции и основных методов ремонта оборудования пищевой и перерабатывающей промышленности.
  4. Знание основ обработки металлов на металлорежущих станках (токарные, фрезерные, сверлильные операции).
  5. Знание основ газо и электросварки металлов в т.ч. в среде инертного газа.
  6. Знание основных деталей машин: линейные зубчатые передачи, редукторы, ременные передачи.
  7. Знание конструкции пневматических и гидравлических исполнительных механизмов.
  8. Обязателен навык уверенного чтения и создания машиностроительных чертежей.
  9. Преимуществом является знание системы ЕСКД и опыт работы в САПР.

Похожие вакансии

Ведущий менеджер по подбору персонала
Регионы-Девелопмент

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции от 2+ лет. Опыт подбора персонала в строительстве/недвижимости/девелопменте.

Заместитель главного бухгалтера в Генподрядную организацию
СЗ Дело

Высшее экономическое, финансовое или бухгалтерское. Опыт работы зам. главного бухгалтера не менее 1 года или бухгалтером не менее 7 лет...

Старший бренд-менеджер (Yota)
МегаФон

Уметь эффективно выстраивать отношения и управлять внешними партнерами – агентствами. Менеджерить загрузку, четкие тайминги выполнения, бюджет. Любить, понимать (задавать внутри команды...

Главный специалист в группу по развитию интегрированной системы управления
Атомтехэнерго

Высшее профессиональное (техническое) образование + дополнительное в области менеджмента качества. Практический опыт работы не менее 5 лет в области процессного...

140 000 - 160 000 руб.
Ведущий специалист в группу по инвестиционной деятельности
Атомтехэнерго

Высшее экономическое образование. Приветствуется опыт работы в организациях ГК «Росатом» по функциональному направлению «Бухгалтерский учет и отчетность»/ «Инвестиционно-проектная деятельность».

100 000 - 120 000 руб.