Внимание! Вакансия открыта до 29 июля 2026 года
Восточные строительные технологии (ВСТ групп) — торгово-производственная компания, которая поставляет оборудование на различные строительные объекты и производственные предприятия по всей России.
Основным направлением является производство и поставка строительных лесов, опалубки, комплектующих к ним, а так же пассивная защита от БПЛА.
Среди наших клиентов: Газпром, Новатек, ПИК, Лукойл, Брусника, Sminex, Транснефть
Мы работаем в B2B-сегменте и помогаем клиенту на всех этапах.
Сейчас мы строим сильную команду и формируем третий отдел продаж, поэтому ищем энергичных и эффективных сотрудников, которые заинтересованы в росте своего дохода.
Почему вам это может быть интересно:
— входящий трафик: 600–800 лидов в месяц
— тёплая база: более 10 000 компаний
— высокий LTV: клиенты возвращаются и покупают повторно
— качественный продукт, который не стыдно продавать
— сильная внутренняя поддержка (логистика, бухгалтерия, юристы, закупщики, ВЭД, инженеры, склад)
Средний доход менеджеров в компании — от 150 000 ₽.
Сильные менеджеры зарабатывают 200 000–300 000 ₽, а рекорд за месяц по доходу в компании составил 1 041 306 ₽.
Что вы получаете:
- понятная и прозрачная система мотивации: оклад + KPI + % от маржи (средний доход 200 000 ₽);
- входящий поток клиентов, нет холодного поиска;
- выплаты 2 раза в месяц без задержек;
- официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
- удобная транспортная доступность: 7 минут от м. Дмитровская (Савёловский Сити / Флакон);
- график 5/2 с 9:00 до 18:00;
- компенсация проезда;
- оплачиваемый отпуск 28 дней;
- быстрая адаптация и наставничество;
- внутреннее обучение для роста вашего дохода;
- возможность вырасти в руководителя направления / РОПа;
- участие в профессиональных выставках;
- корпоративы минимум 3 раза в год (Новый год, День строителя, День рождения компании);
- командные активности (гонка героев, пейнтбол, футбол, рыбалка и т.д.);
- оборудованная кухня в офисе (чай, кофе, фрукты);
- рядом с офисом есть множество кафе, ресторанов, магазинов;
- офисный дресс‑код;
- дружная команда, средний возраст ~30 лет;
- руководители, которые хорошо знают продукт и сами прошли путь от менеджера по продажам до руководящих должностей;
- собственник, который начинал сам с продаж, хорошо знает все процессы;
- удобная CRM (научим, если не работали)
Чем предстоит заниматься:
- обрабатывать входящие заявки клиентов;
- развивать и поддерживать действующую клиентскую базу без холодного поиска;
- подбирать подходящее решение под задачу клиента;
- выполнять план продаж и поставлять оборудование по всей России
В кандидатах нам важно:
- у вас есть опыт в продажах от 1 года;
- вы умеете общаться, задавать правильные вопросы, слышать клиента и доводить до сделки;
- нацеленность на результат;
- у вас опрятный внешний вид, грамотная устная и письменная речь
Будет большим плюсом, если у вас есть:
— опыт в B2B-продажах
— опыт работы в amoCRM, 1С (если не работали — научим)
— навык отработки возражений и ведения переговоров
Почему у нас работают долго:
— 5 из первых 6 сотрудников до сих пор работают в компании
— текущие руководители выросли внутри ВСТ групп из линейных позиций
— мы вкладываемся в людей, а не просто “закрываем позиции”
— вы сами влияете на свой доход
Если Вас заинтересовала вакансия:
Нажмите «Откликнуться»
Похожие вакансии
Опыт работы в продажах замороженных мяса , рыбы и овощей от 1 года — ОБЯЗАТЕЛЕН!!! Своя рабочая база клиентов. Знание специфики рынка...
Опыт партнёрского развития или развития бизнеса от 3 лет. Опыт работы в лизинге от 1 года (предпочтительно). Опыт холодных звонков...
Образование: средне-специальное или высшее техническое. Опыт работы: в автомастерских (автомехаником) либо в сервисных центрах по ремонту холодильного оборудования.
Высшее образование (маркетинг, менеджмент, экономика, технология пищевых производств или смежные направления). Опыт работы в FMCG (продукты питания) от 3 лет.
Высшее образование (маркетинг, менеджмент, экономика, аналитика) или дополнительное образование в сфере FMCG/ритейла. Опыт работы в FMCG от 3 лет.
