Компания «ОПЕКА» - команда профессионалов, с 2008 года мы оказываем услуги по улучшению качества жизни людей старшего поколения
Наш новый сервис «Опека Дома» - онлайн-платформа для быстрого подбора проверенных и квалифицированных специалистов по уходу за пожилыми людьми. Мы строим продукт, который помогает людям - и ищем тех, кто хочет делать важное дело вместе с нами.
Приглашаем в команду Менеджера патронажной службы
Ваши задачи:
- Консультирование входящих клиентов по услугам патронажной службы с целью подбора оптимального формата ухода, продажи услуги и заключения договор;
- Сопровождение клиента в процессе оказания услуги, контроль качества и оперативное решение возникающих вопросов; ·
- Подбор сиделки под запрос клиента (без холодного поиска сиделки), согласование выхода специалиста на адрес;
- Координация работы сиделок: контроль графика, ведение табеля учета рабочего времени, организация подменного фонда;
- Отчётность в зоне ответственности.
Пожелания к вашему опыту и качествам:
- Опыт продаж услуг
- Опыт работы с персоналом/подбор персонала;
- Клиентоориентированность и умение сформировать клиенту лучшее предложение;
- Умение работать со сложными клиентами, эмоциональная стабильность и устойчивость;
- Организационные навыки, навыки работы с документами;
- Высокий уровень милосердия, уважения к пожилым людям, отзывчивости и эмпатии.
Мы предлагаем:
- Официальное оформление по ТК РФ, полностью белую заработную плату;
- Стабильный доход: оклад + прозрачная ежемесячная премиальная система по KPI; годовая премия ;
- Гибкий график: 5/2 по 8 часов
- Гибридный формат: первые 2 недели обучение в офисе, затем режим - 3 дня в офисе, 2 из дома.
- Современный офис
- Возможность быть частью стартапа при крупной компании: быстрые решения, команда единомышленников и продукт, которым можно гордиться.
- ДМС для постоянных сотрудников и скидки по программе лояльности от партнеров
Похожие вакансии
Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности от 6 мес.. Желательно знание программы АБС "Инверсия XXI".
Опыт работы в рекрутменте от 3 лет. Понимание бизнес-процесса подбора персонала, желание развиваться в данном направлении. Умение вести от...
Высшее техническое образование по специальности теплогазоснабжение и вентиляция или холодильно-компрессорные машины и установки. Наличие группы по ЭБ не ниже...
Опыт управления командой, организаторские способности, ориентация на командную работу, продажи. Готовность к интенсивной работе. Стремление к развитию. Готовность обучать других.
Нам важен системный подход в управлении, умение достигать финансового результата в ритейле. Знание вина и алкоголя будет преимуществом, но этому...
