Риск - аналитик

Подразделение занимается анализом, валидацией и контролем риск-стратегий принятия решений по кредитным продуктам. Наша задача обеспечить качество и обоснованность каждого изменения на всех этапах жизненного цикла риск-стратегий — от оценки эффекта до мониторинга результатов. Наша цель — поддержание сбалансированного кредитного портфеля через прозрачную, метрически обоснованную аналитику.

Обязанности

Контроль изменений риск-стратегий в процессе кредитования:

• анализ предлагаемых изменений с оценкой потенциального влияния на портфель
• подготовка аналитического обоснования и сопроводительной документации
• пост-анализ фактических результатов внедрения с расчётом и мониторингом целевых показателей эффективности.

Аналитическое сопровождение риск-стратегий:

• регулярный расчёт и мониторинг ключевых метрик качества кредитного портфеля
• выявление отклонений, трендов и точек для оптимизации действующих стратегий.

Разработка отчётности и визуализация:

• построение и поддержка дашбордов и регулярных отчётов для внутреннего анализа
• подготовка наглядных презентационных материалов для руководства и смежных подразделений.

Ad-hoc аналитика:

• оперативная проработка нестандартных запросов бизнеса по анализу кредитного портфеля.

Требования

• опыт работы риск-аналитиком от 1 года
• понимание backend-процесса выдачи кредитных продуктов и логики принятия кредитного решения
• уверенное владение инструментами портфельного анализа
• swap-in / swap-out анализ
• винтажный анализ
• аналитика этапов принятия кредитного решения (application scoring, decision funnel)
• практики оптимизации риск-метрик кредитного портфеля (ROI-подход, cut-off analysis)
• уверенное владение инструментами анализа данных: *R и/или Python* (работа с датафреймами, статистические расчёты, визуализация)
• опыт написания пользовательских *SQL*-запросов средней и высокой сложности (многотабличные соединения, оконные функции, агрегации) для самостоятельной работы с базами данных
• внимательность к деталям, структурированное мышление и умение формулировать выводы на языке бизнеса.

Условия

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
• ежегодный пересмотр зарплаты годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• ипотека выгоднее до 1/3 % для каждого сотрудника
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.