HR менеджер по подбору персонала

Требования:

• Успешный опыт в массовом подборе персонала и умение закрывать самостоятельно 15 и более вакансий в месяц;

• Умение выстраивать доверительный контакт с кандидатами;

• Самостоятельность и внимание к деталям: умеешь держать несколько вакансий в голове и не терять кандидатов между этапами;

• Опыт в холодном подборе персонала;

• Стрессоустойчивость, многозадачность, ответственность и желание работать на результат;

• Навыки ведения переговоров и грамотная речь, готовность много общаться и быстро обучаться;

Обязанности:

• Закрывать массовые вакансии для Альфа-Банка, Яндекса, Газпромбанка, ВкусВилла и других топовых компаний;
• Вести полный цикл подбора — от поиска и первичного интервью до выхода кандидата на работу;
• Работать с hh.ru, Авито и другими каналами поиска, формировать базу контактов;
• Взаимодействовать с нанимающими руководителями: снимать потребность, согласовывать кандидатов, давать обратную связь;
• Вести отчётность по воронке подбора;

• Рассматриваем кандидатов без опыта работы, но с желанием развиваться в направлении подбора персонала;

• Активность, нацеленность на результат, клиентоориентированность, позитивный настрой;

Мы предлагаем:

• Профессиональное развитие, интересные и амбициозные проекты в различных сегментах бизнеса;
• Прозрачная система мотивации- 💰 Доход: Окладная часть + доход от закрытых вакансий + Премия ежемесячная за перевыполнение плана х2/х3;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня. (соц. пакет, оплата больничного, отпуск);
• График работы: 5/2 с 9 до 18 (суббота, воскресенье и все праздничные дни выходные);

• Стабильная и своевременная выплата заработной платы, полностью "белая компания";

• Офис находится в 1 минуте от метро Окская;

• Предоставление корпоративной мобильной связи и новой техники;

• Карьерный рост – мы ценим и продвигаем своих сотрудников!

• Работа в динамичной молодой команде единомышленников!​​​​

• Не упустите шанс стать частью сильной команды!