Работодатель:
Зарплата:
150 000 - 300 000 руб.
Опыт работы:
От 3 до 6 лет
Место работы:
Москва
Ищем человека, которому готовы передать операционное управление действующим цифровым издательским бизнесом.
«Целлюлоза.ру» — онлайн-платформа на стыке издательского бизнеса, IT и электронной коммерции. Мы работаем с авторами и читателями, продаем электронные и печатные книги, занимаемся продвижением и монетизацией контента, реализуем издательские проекты, развиваем B2B-направление: деловые и корпоративные книги, издания под заказ и специальные проекты.
Ищем человека, которому собственник готов передать в операционное управление действующий цифровой издательский бизнес и научить всей отраслевой специфике. Главный результат роли: рост выручки, прибыли, аудитории и стоимости бизнеса. Готовы обучать.
Нам нужен не администратор и не узкий специалист издательской отрасли. Мы ищем сильного управляющего цифровым бизнесом, который сможет глубоко погрузиться в продукт, разобраться в его экономике и постепенно взять на себя ежедневное управление компанией.
Что нужно будет делать
Фактически управлять бизнесом от и до:
• отвечать за выручку, прибыль и выполнение коммерческих задач;
• развивать продажи и находить новые источники дохода;
• увеличивать трафик, конверсию, повторные покупки и активность аудитории;
• развивать работу с авторами и повышать эффективность их продвижения;
• развивать B2B-направление: корпоративные книги, деловые издания и проекты под заказ;
• работать с маркетингом, рекламой, партнерствами и каналами привлечения;
• участвовать в развитии продукта и ставить задачи IT-команде;
• анализировать показатели бизнеса и принимать решения на основе цифр;
• запускать и проверять новые коммерческие гипотезы;
• управлять небольшой командой и подрядчиками;
• выстраивать понятные процессы и добиваться выполнения поставленных задач.
Это небольшая компания, поэтому здесь не получится заниматься только совещаниями и управлением через несколько уровней руководителей. Нужно самому понимать, как работает бизнес, видеть проблемы и возможности и доводить решения до результата.
Кого мы ищем
Нам важнее способности и предпринимательское мышление, чем конкретное название предыдущей должности.
Подойдет человек, который:
• умеет управлять цифровым продуктом или интернет-бизнесом;
• понимает, как формируются продажи, трафик, конверсия и прибыль;
• умеет работать с цифрами и экономикой бизнеса;
• не боится IT и способен ставить задачи разработчикам;
• умеет организовать работу небольшой команды;
• способен самостоятельно находить точки роста;
• не ждет готовых инструкций на каждую задачу;
• умеет быстро погружаться в новую предметную область;
• готов нести ответственность за коммерческий результат.
Особенно интересен опыт в e-commerce, маркетплейсах, digital media, EdTech, SaaS, контентных платформах, издательском бизнесе или собственных интернет-проектах.
Опыт непосредственно в книгоиздании не обязателен. Специфике бизнеса, работе платформы и издательским процессам готовы научить.
Что предлагаем
• действующий цифровой бизнес с продуктом, авторами, читателями и накопленной экспертизой;
• непосредственное введение в бизнес со стороны собственника;
• постепенную передачу реального операционного управления;
• возможность влиять на продукт, коммерческую модель и стратегию развития;
• небольшую команду и минимум лишней бюрократии;
• гибкий формат работы;
• пространство для запуска собственных идей и новых направлений;
• вознаграждение, состоящее из фиксированной части и существенной мотивации за достигнутый результат.
Главная задача
Не просто поддерживать существующую работу платформы.
Нужно сделать бизнес больше, активнее и прибыльнее: увеличивать выручку, аудиторию, продажи, количество коммерческих проектов и общую стоимость компании.
Нам нужен человек, которому интересно не просто занять руководящую должность, а получить в управление реальный digital-бизнес и вместе с собственником вывести его на следующий уровень.
Если такой формат вам близок, присылайте информацию о себе и коротко напишите, каким бизнесом или продуктом вы управляли и за какие конкретные результаты отвечали.
Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж/Руководитель коммерческого отдела УК
Группа MDI
Мы работаем на высоких скоростях, ставим наше дело на 1 приоритет, поэтому от вас нужна погруженность, вовлеченность и способность быстро...
200 000 - 250 000 руб.
Креативный директор/Руководитель креативного отдела
Москов Ивент
Руководителя креативного отдела с опытом работы в event-сфере от 3 лет. у которого было в подчинении минимум 3 человека.
150 000 - 350 000 руб.
Директор по маркетингу
Федеральная сеть баров
Имеет релевантный опыт работы. Системен, в работе опирается на цифры. Работал в звездных/громких проектах. Разбирается в аналитике.
240 000 руб.
Маркетолог исполнитель / Руководитель маркетинга и PR / Head of Marketing & PR
АВТОГРАФ
Имеет опыт в маркетинге от 5 лет. Руководил командой или крупным проектом. Умеет отвечать за результат. Понимает digital, PR, SMM...
150 000 - 250 000 руб.
Управляющий магазином / Администратор торговой точкой FASHION (Садовод корп А, одежда)
Мирошникова Елена Викторовна
Опыт управления розничной точкой от 1 года. Знание 1С. Понимание товарного учёта, работа с накладными, возвратами. Умение работать с...
150 000 руб.