Менеджер по привлечению партнёров в IT-стартап

Привет!

Я Виталий, основатель IT-стартапа.

Сейчас мы создаём агрегатор для рынка ремонта и строительства, на котором в одном месте будут представлены строительные и отделочные материалы от различных поставщиков.

Наша цель — помочь покупателям быстро находить нужные материалы, сравнивать предложения разных магазинов и выбирать лучшие условия.

Сейчас мы ищем менеджера по привлечению партнеров, который станет одним из первых сотрудников проекта и поможет выстроить сотрудничество с магазинами по всей России.

Чем предстоит заниматься:

• Поиск и привлечение новых партнёров (магазинов, дилеров и поставщиков строительных и отделочных материалов);

• Проведение переговоров и презентация нашего агрегатора потенциальным партнёрам;

• Заключение договоров о сотрудничестве и сопровождение процесса подключения магазинов к агрегатору;

• Развитие и поддержание долгосрочных партнёрских отношений;

• Консультирование пользователей агрегатора по ассортименту материалов и помощь в выборе подходящих товаров;

• Обработка входящих обращений и сопровождение клиентов до момента оформления заказа у партнёра;

• Взаимодействие с командой проекта для повышения качества сервиса и увеличения конверсии;

• Выполнение KPI по количеству подключённых партнёров и результатам продаж.

Наши ожидания:

• Опыт работы в продажах или развитии партнёрской сети;

• Умение вести переговоры и выстраивать долгосрочные отношения;

• Опыт холодных звонков и поиска новых клиентов будет преимуществом;

• Грамотная устная и письменная речь;

• Навыки консультирования клиентов и выявления их потребностей;

• Самостоятельность, ответственность и инициативность;

• Желание участвовать в развитии нового продукта и видеть результаты своей работы.

Будет преимуществом:

• Опыт работы на рынке строительных или отделочных материалов;

• Опыт работы с дилерской сетью или B2B-продажами;

• Понимание специфики рынка ремонта и строительства.

С нашей стороны:

• График работы 5/2;

• Работа в команде, заряженной идеей, и прямое взаимодействие с основателями;

• Возможность стать одним из первых сотрудников проекта и расти вместе с компанией;

• Возможность напрямую влиять на развитие бизнеса и видеть результаты своей работы;

• Возможность карьерного роста по мере развития проекта;

• Система мотивации:

- Фиксированный оклад;

- Бонус за каждого нового партнёра, с которым заключён договор;

- Дополнительное вознаграждение за продажи, совершённые через агрегатор.

Возможность роста дохода вместе с развитием проекта.

Если тебе интересно участвовать в запуске нового IT-продукта, строить партнёрскую сеть с нуля и напрямую влиять на развитие компании — будем рады познакомиться!