Специалист (менеджер) по сопровождению строительно-технической и судебной экспертизы

Вакансия: Менеджер. Вакансия предполагает устройство на работу в профильное ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ компании, основным направлением которого является оказание консалтинговых услуг, экспертная и экспертная деятельность, осуществляемая в интересах партнеров и заинтересованных лиц с участием экспертов – членов СРО.

Направление: «Строительно-техническая и судебная экспертиза»

Условия:

– испытательный срок – 3 месяца;

– заработная плата (базовая ставка) – по результатам собеседования от 70 000 руб., возможны надбавки от 10 до 30%, в зависимости от компетенций (знания, умения), в рамках описанных выше требований по вакансии для кандидата.

– принципы роста зарплаты – бонусы (надбавки, премии) – от 30% и более в зависимости от выполнения общего плана.

– карьерный рост (перспективы) – руководитель сектора (направления) / отдела.

Чем предстоит заниматься:

1. Организация экспертного процесса:

– сопровождение договоров на различные виды независимых оценок, проведение судебных и досудебных строительно-технических экспертиз (от ТЗ до выдачи финального заключения);

– организация и координация работы специалистов в составе экспертных групп и/или с привлечением для выполнения специальных видов исследований испытательных лабораторий, обследовательских и экспертных неаффилированных компаний;

– взаимодействие с заказчиками (в т.ч. госорганами) в рамках преддоговорной и договорной работы, в том числе по вопросам предоставления исходных данных, сведений о промежуточной и итоговой отчётности;

– участие в подготовке процессуальных документов для судов (ходатайства, запросы, пояснения) в рамках АПК РФ, ГПК РФ, обеспечение необходимого документооборота;

– контроль процессуальных сроков назначения и проведения судебных экспертиз;

– коммуникация с секретарями судебных заседаний, помощниками судей и пр. по вопросам назначения экспертиз.

2. Управление документацией и цифровизация:

– ведение реестров ком. предложений, договоров и научно-технической документации (в т.ч. в системе ЭДО);

– подготовка и оформление проектов распорядительных документов (приказы на проведение экспертиз, распоряжения, протоколы совещаний, план-графиков выполнения работ / оказания услуг).

– учёт и регистрация отчётов, экспертных заключений, протоколов и актов испытаний, чертежей, спецификаций, ТЗ и пр.;

– мониторинг и обеспечение исполнительской дисциплины для соблюдения сроков план-графиков и исполнения задач;

– архивация исполнительных и распорядительных документов, результатов (документов и материалов) выполненных исследований и экспертиз.

3. Помощь руководителю и стратегическое планирование:

– планирование графика руководителя, подготовка к совещаниям и защитам проектов;

– участие в подготовке презентационных материалов и отчётов для заказчиков;

– содействие в разработке локальных нормативных актов (СТО, РПСО) и технических заданий (ТЗ).

4. Автоматизация и цифровизация процессов:

– работа с системами электронного документооборота;

– внедрение и поддержка электронных архивов научно‑технической документации;

– оптимизация процессов делопроизводства с учётом специфики НИОКР.

Что ждём от кандидата

Обязательные требования:

– высшее образование (бакалавриат/специалитет/магистратура). Техническое (строительное), юридическое или документоведческое – приветствуется;

– опыт работы документоведом, делопроизводителем или помощником руководителя в области строительства, проектирования, экспертизы или судебной деятельности от 3 лет, желательно в научно‑исследовательских, проектных, конструкторских, экспертных и внедренческих организациях;

– знание нормативно‑правовой базы делопроизводства (ГОСТ Р 7.0.97‑2016, ФЗ «Об архивном деле в РФ», правила оформления научно‑технической документации);

– знание структуры судебной системы РФ (суды общей юрисдикции, арбитражные суды), знание ФЗ № 73 «О государственной судебно-экспертной деятельности»;

– уверенное владение офисными программами (MS Word, Excel, Project, PowerPoint) и системами ЭДО (Контур. Диадок), СРМ (Битрикс);

– грамотная устная и письменная речь, высокая внимательность к деталям и аккуратность в работе с документами;

– организованность, ответственность, умение расставлять приоритеты и работать в условиях многозадачности.

Будет плюсом:

– грамотность, навыки (склонность) к повышению компетентности, доброжелательность, коммуникабельность в общении с клиентами, стремление оказать помощь в решении проблем;

– целеустремлённость, проявление энтузиазма, умение и желание работать в коллективе;

– опыт работы с документацией, понимание специфики;

– умения (навыки, желание) работы с облачными кроссплатформенными мессенджерами с функциями социальной сети (MAX, VK и др.);

– понимание принципов независимости эксперта и отсутствия конфликта интересов (в соответствии со ст. 7 ФЗ № 73-ФЗ).

Мы предлагаем:

– официальное трудоустройство по ТК РФ;

– стабильную заработную плату и дополнительное вознаграждение по результатам работы;

– содействие компании в профессиональном развитии, участие в профильных семинарах и конференциях;

– работу в стабильной организации с репутацией надёжного работодателя и участием в интересных проектах;

– современный офис, с нормальными условиями для работы и отдыха, оборудованное рабочее место;

– возможность влиять на оптимизацию бизнес‑процессов и внедрение цифровых решений;

– дружный коллектив единомышленников и поддержку на этапе адаптации.

Как откликнуться

Рассматриваются кандидаты по предварительно представленным резюме с контактными данными (рекомендации от предыдущих работодателей приветствуются).

В сопроводительном письме желательно отразить:

– почему вас заинтересовала эта вакансия;

– какой у вас имеется опыт работы с судебными строительно-техническими экспертизами, научно‑технической или проектной документацией;

– какие ваши сильные стороны помогут успешно выполнять задачи в динамичной научной среде;

– укажите желаемую заработную плату.

Мы рассмотрим все заявки и свяжемся с подходящими кандидатами в течение 5 рабочих дней и пригласим на собеседование.