Всем привет!
В Студию START мы ищем кадрового специалиста в отдел персонала
Работа в START - это:
- Белая заработная плата 2 раза в месяц, годовая премия по результатам работы;
- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 (по договоренности с руководителем);
- Расширенная программа ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;
- Гибкие льготы "Aladdin";
- Полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков и пр.);
- Свободный стиль в одежде;
- Подписка на START, доступная на пяти различных устройствах;
- Для команды на кухне всегда в свободном доступе свежие фрукты и овощи;
- Уютный офис в центре Москвы, 7 минут пешком от м. Киевская.
Основными задачами будут:
- Ведение КДП в полном объеме: оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков, ведение трудовых книжек и личных дел и пр. (штат сотрудников в пределах 160 человек);
- Организация и ведение воинского учета (ВУС) в соответствии с законодательством РФ (без бронирования);
- Составлять график отпусков и контролировать его исполнение;
- Работать в учетной программе 1С:ЗУП 8.3;
- Участие в проектах развития: внедрение КЭДО (проект на этапе разработки) и автоматизация процессов в 1С:ЗУП;
- Участие в разработке методологии: создание и актуализация локально-нормативных актов (ЛНА, положений) и должностных инструкций;
- Аудит и восстановление документов;
- Сервис и коммуникация: консультирование сотрудников по вопросам КДП, подготовка справок и приказов по основной деятельности, контроль подписания документов;
- Участие в проектах отдела.
Мы ожидаем:
- Опыт ведение кадрового учета в полном объеме по нескольким юр. лицам;
- Уверенное владение офисными программами, в том числе 1С:ЗУП;
- Хорошие знания кадрового делопроизводства, а также трудового и миграционного законодательства РФ (есть иностранные сотрудники до 5-ти человек);
- Практический опыт ведения воинского учета (ВУС);
- Внимательность к деталям, системность, развитые коммуникативные навыки, ответственность и самостоятельность;
- Понимание принципов работы КЭДО и готовность участвовать в его внедрении;
- Высшее образование (желательно профильное или юридическое).
Для быстрого STARTа укажите, пожалуйста, ваши зарплатные ожидания.
Ждём ваш отклик!
Похожие вакансии
Опыт работы в маркетинге, бренд-менеджменте, продуктовом сопровождении или смежных направлениях от 1 года. Понимание жизненного цикла продукта и опыт...
Опыт работы в КДП от 3 года. Знание ТК РФ и кадрового документооборота. Опыт работы в 1С ,ЗУП.
Способны работать в режиме многозадачности, вам это интересно, а не напрягает.
Опыт работы от 1 года приветствуется, но рассматриваются кандидаты без опыта. Ответственность и организованность. Умение работать в команде. Коммуникабельность.
Опыт работы в кадровом делопроизводстве. Хорошее знание ТК РФ и умение применять его на практике. Уверенное владение 1С:ЗУП.