Наша команда находится в поисках руководителя на стратегически важный для компании проект
Ключевые цели должности:
- Продажа, внедрение и сопровождение кастомных решений для систематизации внутренних документов, создания баз знаний (для пользователей и работы с ИИ) на современных технологиях КонсультантПлюс
- Управление портфелем проектов ключевых клиентов компании
- Рост выручки и рентабельности подразделения за счет расширения за счёт расширения клиентской базы и повышения качества сопровождения
- Повышение эффективности работы команды и оптимизация бизнес-процессов подразделения
- Снижение оттока клиентов на этапах адаптации и сопровождения
- Обеспечение устойчивости Клиента за счет правильного позиционирования комплекса услуг компании и своевременного вовлечение смежных клиентских подразделений.
Обязанности:
- Управление и развитие команды сотрудников для достижения целей подразделения
- Ведение переговоров с ключевыми клиентами компании – от 1-го контакта до заключения и сопровождения сделки (проектные продажи), личное включение в статусные/концептуальные переговоры
- Развитие клиентской базы
- Взаимодействие с вендором и смежными подразделениями
- Оптимизация работы подразделения
- Финансовое управление – контроль затрат и обеспечение рентабельности
Условия:
- Полностью "белый" доход и оформление с 1-го дня (условия обсуждаются индивидуально с финальным кандидатом);
- Долгая успешная история на рынке (33 года);
- Гибридный график работы;
- Реальное, а не номинальное развитие и карьерный рост внутри компании;
- Современный офис в центре Москвы;
- Востребованный и качественный продукт СПС Консультант Плюс, за который не стыдно;
- Открытость руководства к мнению сотрудников и культура обратной связи
Требования:
- Опыт руководящей работы в сфере работы с клиентами от 3-х лет и готовность систематически подключаться к переговорам на уровне первых лиц компании;
- Развитые лидерские качества: умение управлять процессами и командой, смотреть на ситуацию "сверху", а также отстаивать свою точку зрения;
- Способность принимать решения и гибко реагировать на ситуации в условиях ограниченного времени, координировать команду при изменении приоритетов, не теряя фокуса на ключевых целях;
- Коммуникабельность: способность находить подход и эффективно взаимодействовать с коллегами и сотрудниками, а также учитывать их мнение для достижения общей цели;
- Технологичность: умение разобраться в технологическом процессе и находить варианты его усовершенствования;
- Опыт управления экономическими показателями будет являться преимуществом.
Принимайте верное решение – приходите к нам в «ЭЛКОД»!
Мы будем рады знакомству уже сегодня!
Похожие вакансии
Опыт работы в рекламном, креативном или производственном агентстве от 2-3 лет. Знание материалов и производственных технологий, все технические свойства...
Релевантный опыт работы от 2-х лет (франчайзи/интеграторы). Знание функционала и умение дорабатывать 1С КА, УТ.
Опыт в активных продажах. - Умение убеждать и мягко выводить на сделку даже скептиков. - Любовь в процессу продаж и желание зарабатывать. -
Опыт работы в должности менеджера по продажам от 2 лет (умеющего закрывать сделки, а не просто консультировать). Опыт работы в...
Опыт продаж промышленного оборудования или технически сложной продукции производственным предприятиям. Обязательный опыт работы в Bitrix24. Опыт работы в 1...