«Коломенский» — крупнейшая* хлебопекарная компания, производитель № 1** хлеба в России.
В компанию входят производственные площадки Москвы, Московской области, Санкт‑Петербурга и Тверской области.
Мы активно растём и расширяем производство хлебобулочного и кондитерского направлений, быстрозамороженных изделий и готовой еды. Внедряем современные технологии и расширяем ассортимент, сохраняя неизменно высокие стандарты качества и вкуса нашей продукции.
Обязанности:
- Ведение технических проектов отдела развития логистики;
- Администрирование поступающих/текущих задач в рабочей базе;
- Анализ жалоб со стороны пользователей системы, выявление узких мест;
- Выгрузка/консолидация отчетных данных из системы;
- Анализ данных текущих бизнес процессов складской логистики;
- Определение оптимальных технических решений логистики;
- Разработка планов реализации проектов и контроль их соблюдения;
- Участие в разработке ТЗ на системные доработки;
- Тестирование доработок и изменений;
- Коммуникация с руководством площадок холдинга и сторонних площадок по датам запусков и тестирований, а также ответы на возникающие вопросы;
- Проведение оценки эффективности системы складского учета;
- Анализ складских решений/оборудования на рынке для оценки возможности применения на площадках холдинга.
Требования:
- Опыт работы в складской логистике от 2 лет;
- Знание устройства склада и товародвижения;
- Понимание работы специализированного складского оборудования;
- Владение ПК (программы): опытный пользователь ПК Word, Exсel, 1С, Power Point. Навыки работы в AutoCAD и NanoCAD будут значительным преимуществом;
- Опыт работы с системой WMS;
- Аналитический склад ума;
- Готовность к разъездному характеру работы;
- Ориентированность на результат.
Условия:
- Работа в крупном, устойчивом и узнаваемом российском холдинге;
- Чёткие задачи и прозрачные цели;
- Своевременные выплаты и конкурентную зарплату;
- Команда профессионалов и обучение;
- ДМС и страхование от несчастных случаев;
- Корпоративная мобильная связь;
- Компенсация питания и сервис корпоративных скидок;
- Возможности профессионального развития и карьерного роста;
- Социальная поддержка и комфортные условия для работы и жизни.
Похожие вакансии
Высшее профильное маркетинговое образование. Опыт работы на позиции бренд-менеджер от 3х лет (обязательно). Уверенная работа с аналитикой.
Опыт работы в продажах автомобилей на данной должности у официальных дилеров является приоритет. Образование от средне-специального. Уверенный пользователь ПК.
Опыт активных продаж непродовольственных товаров. Готовность к активной работе с покупателями. Грамотная устная и письменная речь.
Инженерное (техническое) образование, опыт работы инженером по внедрению от 2х лет. Опыт работы с промышленными системами автоматизации.
Опыт работы в В2В продажах на рынке автозапчастей будет преимуществом. Знание техники продаж, презентации товара, работы с возражениями.