Совкомбанк — крупнейший частный Банк страны и «золотой» работодатель по версии издания Forbes. У нас работает больше 40 000 человек, каждый из которых уверен в завтрашнем дне.
Если ты умеешь убеждать и вести деловые переговоры, должность Менеджера по привлечению корпоративных клиентов создана для тебя!
Что мы предлагаем :
- Оклад + премии без потолка (ежемесячные/квартальные/годовые бонусы)
- ДМС + стоматология – уже после 1 месяца работы.
- Льготная ипотека, КАСКО, ОСАГО.
- Компенсация фитнеса, языковых курсов, тренингов.
- Погружение в ИИ-культуру – взаимодействуем с искусственным интеллектом на постоянной основе и обучаем этому новичков, предоставляем бесплатных ИИ-помощников ;
- Отпуск у моря – коворкинг в горах за счет банка!
Чем предстоит заниматься:
- Привлечением бизнеса ( средний, крупный) на РКО, кредитование, гарантии.
- Холодными звонками + выездными встречами (корпоративное такси – не траться на транспорт!).
- Полным циклом продаж: от поиска клиента до сопровождения сделки.
- Кросс-продажами – увеличение дохода с каждого клиента.
Что мы ждём:
- Опыт в корпоративных продажах от 6 месяцев (банки, b2b-услуги).
- Понимание потребности бизнеса .
- Виртуозное ведение переговоров (холодные звонки – твой конек).
- Готовность к выездам на встречи (график 5/2, 9:00–18:00).
Хочешь работать в банке, где ценят твои результаты и дают возможности для яркой жизни? Ждем тебя!
Похожие вакансии
Ответственность. Дисциплинированность. Внимательность. Приписное свидетельство или военный билет (для военнообязанных).
Опыт работы в продажах (желательно с VIP-клиентами или корпоративными клиентами). Знание принципов и стратегий продаж, техник ведения переговоров.
Ответственность и инициативность. Способность быстро учиться и развиваться. Интерес к промышленности и новым технологиям. Знание китайского языка.
1) Готовность к разъездному характеру работы. 2) Наличие смартфона.
1) Готовность к разъездному характеру работы. 2) Наличие смартфона.