Развивайся вместе с нами!
Вас ожидают следующие задачи:
- Активные продажи страховых продуктов по базе розничных клиентов (ОСАГО, каско, имущество, жизнь и другие);
- Пролонгация действующих договоров страхования;
- Выезды в компании-партнеры для предложения дополнительных видов страхования сотрудникам с наставников.
Критерии успеха:
- Готовность к активным продажам и общению с клиентами;
- Опыт работы в финансовой сфере будет преимуществом;
- Желание учиться и развиваться в сфере продаж.
Работая в Группе "СОГАЗ" вы получите:
- Стабильный доход, а также систему премирования не имеющую верхних границ (Оклад + Премия);
- Стандартный график 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу - сокращенный день до 16:45;
- Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 29 календарных дней;
- Оплачиваемый проезд на общественном транспорте для встречи с клиентами и корпоративная связь;
-
ДМС в лучших клиниках города, страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней + ДМС родственников с 75% скидкой;
- Премиальные условия на всю продуктовую линейку группы компаний «СОГАЗ» для работников и их близких родственников (ОСАГО, каско, имущество, жизнь)
- Собственный фитнес-центр в офисе в центре Москвы (новейшее уникальное оборудование Milon для «умных» тренировок);
-
Социальный пакет и специальные предложения по страхованию, кредитованию и другие программы от наших партнеров;
- Профессиональное развитие: курсы, тренинги, корпоративная библиотека;
- Заботу компании о детях сотрудников: подарки на Новый год и скидки в детские лагеря;
- Удобное расположение офиса в центре города.
Похожие вакансии
Релевантный опыт работы. Высшее экономическое, финансовое или бухгалтерское образование. Уверенный пользователь 1С, Exсel,КонсультантПлюс. Умение работать с большим объемом...
Не менее 1-го на позиции специалиста/инженера по охране труда (желательно в строительной или ремонтной организации). Высшее образование/Профпереподготовка...
Среднее профессиональное (профильное) образование. Опыт работы от 1 года. Знание конструктивного устройства обслуживаемых автомобилей и механизмов (прицепов, полуприцепов, навесного оборудования...
1. Ответственность. 2. Навык организации рабочего процесса и управления людьми. 3. Умение работать с компьютером и отчетнсотью. 4. Обучаемость. 5.
Опыт работе в подборе персонала, от полугода в направлении (HoReCa). Уверенный пользователь Excel. Работа с базой данных.
