В связи с открытием вакансии сеть салонов обуви Саламандер приглашает на позицию Управляющего магазином.
Территориально:м.Домодедовская, Каширское ш, д.61Г, ТЦ Каширская Плаза
Мы предлагаем:
- Работу в стабильной компании, известном бренде с востребованным ассортиментом;
- Достойную белую заработную плату ;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
- График работы 5/2 с плавающими выходными;
- Скидки на продукцию компании до 60%;
- Отпуск 31 календарный день;
- Возможность профессионального развития и карьерного роста.
- Имеешь опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности (директор магазина, управляющий магазином, менеджер магазина) в розничной сети фэшн;
- Обладаешь отличными организационными навыками, умеешь организовать свою работу и работу подчиненных.
- Опытный пользователь ПК (Microsoft Office, 1С);
- Обладаешь знаниями KPI показателей;
- Ориентированность на результат, лидерские качества, активная жизненная позиция.
- Организация и контроль торгового процесса;
- Обеспечение соблюдения внутрикорпоративных стандартов (обслуживания покупателей, оформления магазина, выкладки товара и прочее);
- Организация и контроль проведения всех видов плановых рекламных акций;
- Управление персоналом (подбор, адаптация, обучение и развитие персонала);
- Контроль ведения кассовых операций.
Звони! Отправляй отклик!
Похожие вакансии
Опыт работы помощником руководителя. Уверенное владение ПК (MS Office, Google Docs), знание оргтехники. Грамотная устная и письменная речь.
Опыт работы на управляющих позициях (управляющий/заместитель) в кофейне от 1 года. Опыт руководства коллективом от 5 человек.
От 3 лет опыта в fashion-ритейле или премиальном сегменте. — Уверенное знание трендов и насмотренность. — Развитые навыки персонального стайлинга, умение...
Грамотная речь. Желательно увлечение модой. Доброжелательность и вежливость. Обязателен опыт в продажах от 1 года. Будет преимуществом опыт работы в...
Умение работать в команде (открытость, честность). - Желание достичь результатов. - Трудовая дисциплина и отсутствие частых пропусков. - Готовность обучаться новому. -
