Менеджер по работе с клиентами | специалист по продажам IT

TANAiS - мультивендорная IT-компания с почти 30-летним опытом автоматизации бизнеса. Генеральные партнеры 1С, Directum, Bitrix24 и ELMA365.

Находимся в поиске менеджера по продажам в направление 1С.

Преимущества работы с нами:

1. Востребованный продукт: 1С - одна из ведущих российских платформ для автоматизации учета и управления бизнесом.
2. Ресурсы для продаж: архивная клиентская база, ЛИДы и контакты заказчиков по другим продуктам компании.
3. Техническая поддержка: профильные специалисты подключаются к сложным продуктовым вопросам и подготовке решений.
4. Обучение по продуктам 1С, наставничество и прозрачная система категорий.

Кого мы ищем:

1. Опыт продаж от 1 года: рассматриваем кандидатов из B2B, а также специалистов с опытом B2C, которые хотят перейти к работе с корпоративными клиентами.
2. Готовность разбираться в продуктах 1С и специфике продаж IT-решений.
3. Навыки ведения переговоров, работы с возражениями и доведения сделок до результата.
4. Умение работать с клиентской базой, выявлять потребности и развивать долгосрочные отношения.

Ключевые задачи:

1. Возвращать архивных клиентов в активную воронку продаж.
2. Обрабатывать и квалифицировать входящие обращения, ЛИДы, привлекать новых клиентов.
3. Выявлять потребности, готовить коммерческие предложения совместно с командой и сопровождать сделки до заключения.
4. Вести клиентскую и договорную документацию; необходимым процессам обучим.

Условия сотрудничества:

• доход: фиксированный оклад + премия по KPI, без установленного потолка; размер обсуждается индивидуально;
• официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью «белая» заработная плата;
• график 5/2: начало рабочего дня в 9:00 или 10:00; после испытательного срока возможен гибридный формат;
• офис в шаговой доступности от метро «Курская» и «Чкаловская»;
• обучение и развитие: наставник с первого дня, обучение за счет компании, прозрачная система грейдов и возможности профессионального роста;
• дополнительные льготы: компенсация расходов на медицинские услуги, спорт и профессиональное обучение;
• команда и корпоративная жизнь: совместные мероприятия, спортивные активности, игровые вечера и командные выезды.

Этапы отбора:
Видеоинтервью с HR-менеджером → очная встреча с руководителем направления 1С в нашем офисе.