Менеджер маркетплейсов

GLY — быстрорастущий бренд женской одежды в сегменте middle.

Мы стали ТОП-1 в двух категориях на Wildberries и сейчас строим системный федеральный бренд: усиливаем сайт, выходим на новые маркетплейсы, масштабируем контент и процессы.

Меня зовут Игорь Гагарин, я сооснователь бренда. Сейчас мы разворачиваем работу сразу на нескольких площадках — укрепляем позиции на Wildberries, растём на Ozon и Lamoda. Поэтому ищем менеджера, который умеет вести кабинеты маркетплейсов системно и видит всю картину целиком, а не одну площадку.

Что вы получите:

• Работу в масштабном fashion-проекте

• Участие в реальном росте бренда на трёх маркетплейсах

• Возможность карьерного роста

• Доход 110 - 150 тысяч рублей (фиксированная часть 110 000 руб. + бонусы)

• График 5/2

Зона ответственности:

• Полное ведение кабинетов на Wildberries, Ozon и Lamoda (если ранее не работали, обучим)

• Создание и оптимизация карточек товаров (SEO, конкурентный анализ) на всех площадках

• Настройка и управление рекламными кампаниями на каждом маркетплейсе

• Анализ продаж по площадкам и поиск точек роста

• Организация поставок по системам FBS и FBO

• Контроль корректности карточек, цен, акций и остатков

• Формирование и регулярный пересмотр ценовой политики с учётом конкуренции, себестоимости и маркетинговых целей

Это позиция для ответственного специалиста, который знает механику маркетплейсов изнутри и умеет быстро выводить магазин в топ на любой из площадок.

Требования:

• Практический опыт ведения кабинетов маркетплейсов от 1 года (Wildberries, Ozon, будет преимуществом работа с Lamoda)

• Понимание алгоритмов ранжирования и продвижения хотя бы двух из трёх площадок

• Внимательность к деталям и ответственность

• Умение работать в команде и соблюдать дедлайны

Вы нам подойдёте, если:

• У вас есть реальный опыт ведения магазина на маркетплейсах с метриками роста

• Вы доводите карточки до высоких позиций и продаж

• Вы умеете работать без микроменеджмента

• Вы ищете решения, а не оправдания

• Вы не боитесь многозадачности и оперативных изменений

Будет плюсом:

• Опыт работы сразу с несколькими площадками одновременно

• Опыт с FBS/FBO-логистикой

• Знание SEO для карточек и рекламы

• Работа в fashion-сегменте

Эта позиция НЕ подойдёт, если:

• У вас нет практического опыта работы с маркетплейсами

• Вы не готовы к анализу и оптимизации на ежедневной основе

• Вы предпочитаете «спокойный» график без амбиций по продажам

Как проходит отбор:

Отклик с сопроводительным письмом. В письме ответьте на вопросы:

1. С какими маркетплейсами вы работали и какие результаты получили (в цифрах)?

2. Как вы оптимизируете карточки и рекламу для роста магазина?

Дальше — оффлайн-интервью (30–40 минут).

Отклики без сопроводительного письма я не рассматриваю.